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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Versicherung (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die 4 Chefs geben sich wirklich große Mühe das Team auch als Team zu führen. Es wird gesehen, wer sich engagiert und wer nicht. Wer sich nicht für das Team einbringt, sich nicht bemüht und sich auf Kosten der anderen Teammitglieder zurücklehnt, der wird auch darauf hingewiesen. Das ist gut so und das muss auch so sein!
Die Lage des Büros, die Weihnachtsfeiern und die Teamevents sind durchaus positiv hervorzuheben.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Parkplatzsituation in der Bocholter Hauptfiliale könnte besser sein ... allerdings ist das natürlich stöhnen auf hohem Niveau ... den Mitarbeitern steht bei Bedarf 3 Agentureigene Autos zur Verfügung. Dafür ist es uns Mitarbeitern nicht erlaubt mit unseren Autos hinter der Agentur auf den Kundenparkplätzen zu stehen. Bei schlechtem Wetter kann es somit auch mal sein, dass man etwas außerhalb parkt und dann einige Meter zu Fuß mit dem Schirm gehen muss. Dafür kann ich bei gutem Wetter auch mit ...
Führungsstil, Kommunikation, Umgang mit Kollegen die das Unternehmen auf eigenen Wunsch wieder verlassen.
Negativ ist der Führungsstil mancher Vorgesetzter sowie die Art und Weise des Umgangs miteinander.
Verbesserungsvorschläge
Bei jeglichen Mitarbeitenden die gekündigt haben waren immer die anderen Schuld. Nie wurde sich selbst mal hinterfragt. Ich kenne keine Agentur, in der schon so viele Leute gekommen und wieder gegangen sind. Die Büros werden mit Vertrieblern besetzt, das Motto „Wir Leben Service“ steht nur an der Tür.
Es sollte mehr auf Fairness geachtet werden, die hohe Fluktuation in den Griff bekommen und auch mal eine Selbstreflexion stattfinden.
Fehlt eigentlich nur die BKV ... ;-)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Allianz Generalvertretung Elting-Wissing ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Meiner Meinung ... TOP. Auch in schwierigen Zeiten wird viel Verständnis entgegengebracht und Rückhalt geboten!
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Allianz Generalvertretung Elting-Wissing ist Vorgesetztenverhalten mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Verhalten der Vorgesetzten schwankt sehr stark. Sachliche Diskussionen enden oft darin, einen Schuldigen zu suchen, anstatt Lösungen zu finden.
Schlecht, da wenig Ahnung von Menschenführung vorhanden ist
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
TOP ... sehr viele digitale Weiterbildungsmöglichkeiten. Da wir ein großes Team sind haben wir Experten aus allen Bereichen immer vor Ort und somit ist maximale Unterstützung in der Regel immer möglich!
Nicht möglich, neue Kollegen erhalten auch keine Unterstützung, die Fluktuation von Personal ist sehr hoch.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Allianz Generalvertretung Elting-Wissing wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet Allianz Generalvertretung Elting-Wissing schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Allianz Generalvertretung Elting-Wissing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Allianz Generalvertretung Elting-Wissing als eher traditionell.
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