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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
ParkplatzDie immer wiederkehrenden Weiterbildungen in Hygiene brandschutz, das alte Team im Haus, Ein offenes ohr bei Problemen
Auch mit 50ig Jahren bekam ich eine Chance und inwz.ein unbefristeten Arbeitsvertrag!
Kommt man aus dem krank muss man ein Formular ausgefüllen. In dem ua. Eine Frage gestellt wird..." was denken Sie wie sich Ihre Kollegen durch ihren Ausfall und die dadurch entstandenen Mehrarbeiten gefühlt haben"?!
Das ist nur eins der unzähligen Dinge die dort ganz mies laufen.
Keine Rücksicht auf die Leute genommen, Die wirklich Ahnung von ihrem Job haben.
Ich muss pendeln. Arbeit teilweise körperlich anstrengend.
Mehr personal
Mitarbeiter Wertschätzung
Weniger Druck
Mehr Weiterbildungsvorschläge/ -Möglichkeiten
Neulinge nicht so ins kalte Wasser werfen
Teilzeit auf täglich 5Stunden statt bisher 4Stunden erhöhen
Der am besten bewertete Faktor von Aschrott Altersheime ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Zusammenhalt war Bombe! Zumindest in der Pflege..
