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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,8Gehalt/Benefits
    • 1,8Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,3Kommunikation
    • 2,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,7Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Avantor
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Avantor
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • CoachingCoaching
    17%17
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Lohn ist pünktlich, Weihnachts- Urlaubsgeld. Man kann mit Problemen zum Vorgesetzen gehen.
leider überhaupt nichts
Das der Betriebsrat pro Mitarbeiter ist und immer sehr gute Lösungen für beide Seiten findet.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Eigentlich nichts! Wenn dann nur Kleinigkeiten!
führungsqualitäten sind total schlecht
personal spricht kein deutsch
Vom Problem bis zur Lösung vergeht zu viel Zeit. Entscheidungen werden nicht getroffen und immer weiter delegiert.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Lohn Unterschiede zwischen Guten Mitarbeitern und Mitläufer!
Strengeres vorgehen gegen "blaumachern" und Taugenichts!
Mehr für die Gesundheit der Menschen kūmmern.
Bewertung lesen
Konzernseitig sollte ein Einheitliches Jahresziel gewählt werden, damit einzelne Abteilungen nicht zerrissen werden und der Standort an einem Strang zieht.
Mitarbeiter sollten qualifiziert werden und Entscheidungen sollten am Standort getroffen werden können. Mitarbeitermotivation sollte zunächst eingeführt werden und ein gerechtes Gehaltgefüge eingeführt werden.
Bewertung lesen
qualifiziertes personal
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

2,8

Der am besten bewertete Faktor von Avantor ist Arbeitsatmosphäre mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


War früher besser
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Avantor ist Gehalt/Benefits mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gute, langjährige Mitarbeiter verdienen das gleiche wie faule Nichtsnutze!
zu wenig geld für zu viel verantwortung zu dem noch keine feste eingruppierung jeder verdient freestyle
1
Bewertung lesen
Für bestehende Mitarbeiter gerade mal Mindestlohn. Neue Mitarbeiter werden unverhältnismäßig hoch eingestuft.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wer will kann auch etwas erreichen!
Gibt es nicht. Es werden Sprachkurse angeboten die es nicht gibt!
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Avantor wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Avantor schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Avantor als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Avantor als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.