Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter eng kontrollieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDer Arbeitgeber ist oft großzügig, familienfreundlich und verständnisvoll.
- Die familiäre Einstellung
- Grundsätzlich wird man gefordert
Jeder hat mal was zu meckern, aber richtig schlecht finde ich nichts.
- den Umgang mit Mitarbeitern.....Sie werden zum Teil als unfähig bezeichnet
- öffentliche bloß stellung, wenn Fehler gemacht werden, geht gar nicht
- man weiß nie genau, wann der Lohn kommt ....abhängig von nur einer Person
- Probleme werden nicht gelöst
Noch mehr Umweltschutz, z. B. Verbrauchs- und Verpackungsmaterial.
- Bitte unbedingt professionelleren Umgang mit den Mitarbeitern
- Auch mal Konsequenzen spüren lassen und nicht nur reden
- Mitarbeitern besser informieren
- Mehr digitalisieren, Mutig sein im Bezug auf schlechte Erfahrungen
- Lohn und Gehaltsthemen besser in den Griff bekommen
Der am besten bewertete Faktor von Berstscheiben Schlesinger ist Work-Life-Balance mit 4,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Urlaub spricht man untereinander ab, der Arbeitsanfall ist passend für die Arbeitszeit, man hilft sich gegenseitig.
Arbeitszeiten können eingehalten werden und Urlaub ist auch spontan möglich. Der Betrieb ist Grundsätzlich sehr familienfreundlich eingestellt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Berstscheiben Schlesinger ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird nicht geschult sondern ganz nach dem System lesen und unterschreiben. In manchen Mitarbeitern steckt viel Potenzial, welches nicht genutzt wird.
Es wird sich kein objektives Bild gemacht, welche Fähigkeiten der einzelnen Mitarbeiter hat.
