Contra

Alles Top 1 Stufe über Vorschriften vom Gesundheitsamt

Pro

Frühzeitige und regelmäßige Informationen an die Mitarbeiter.
Viele Maßnahmen zum Schutz der Mitarbeiter umgesetzt

Arbeitsatmosphäre

Druck ohne Begründung. Am ende fehlt es an Arbeit und Leute werden Heim geschickt. Viele Regeln die nur für Arbeiterklasse gelten.

Vorgesetztenverhalten

Bewusstes weghören. Erst wenn es kein Zurück mehr gibt und der Mitarbeiter am ende stößt man auf Verständnis. Gehalt ist ein großes Problem. Schlechteste Bezahlung in Blanco Unternehmen da Logistik Verträge. Arbeiter und Ausgebildete haben das selbe Gehalt. An sonsten Bezahlt Blanco super da Produktion etc. Logistik distanziert sich sehr von der Blanco Familie ,, am Ende der Nahrungskette“. Obwohl ohne Bruchsal nichts läuft, sehr schade!!

Kollegenzusammenhalt

Wenn sich die Möglichkeit ergibt seine eigene Situation zu verbessern. Wird der Kollege mit dem man eben noch lachte und Spaß hatte. Verkauft und verpetzt, Meinungen etc. Diese Art von Mitarbeiter sind die jenigen mit Perspektive und auch sehr geschätzt. Sonder rechte etc

Interessante Aufgaben

Je nach Abteilung ist durchaus was interessantes für jedermann dabei. Es wird viel in Technik gesteckt was eigentlich nicht benötigt wird. Trotzdem gibt es auch Sinnvolle Investitionen!! Abstappler Roboter zum Beispiel.

Kommunikation

Kommt auf den eigenen Charakter an. Bei mir war es ok. Gab aber oder gibt fälle wo bewusst weggehört wird.

Gleichberechtigung

Der mit den Besten Beziehungen macht das Rennen. Nationalität steht auch im Fokus. Der Deutsche Arbeitet der Migrant lacht und schützt seine Brüder vor hohen Belastungen. Rauchen auch über 10min möglich. Hohe Krankheistage stellen auch kein Hindernis für Verträge da. Bezihungen, Bezihungen und Beziehungen.

Umgang mit älteren Kollegen

Tadellos! Respektvoll und dank Alt verträge super Gehalt. Leichte Tätigkeiten.

Karriere / Weiterbildung

Das was die Blanco mit dir machen möchte wird sie schlussendlich mit dir machen. Wenn es dir nicht passt ist das dein Persönliches Problem. Von der Halle ins Büro wird belächelt. 2 Klassen Gesellschaft eben. Wie man weiter kommt habe ich bereits erwähnt. Viele ehemalige Betriebsrats Mitglieder haben heute Führungspositionen, woran das wohl liegen mag? ;)

Gehalt / Sozialleistungen

Auf 1800 euro kommt man heutzutage auch ohne Schichtarbeit. Egal ob Lkw Fahrer oder sonst was. Wenn die Wohnungen im Umkreis 1000 euro kalt kosten lohnt es sich nicht alleine vom Arbeitsweg.

Arbeitsbedingungen

Modern, sauber und einfach Strukturiert.

Work-Life-Balance

Hat sich gebessert! Vorher waren Samstage ein Massives Problem.

Image

Geht immer mehr verloren. Es war mal schön das hört man am meisten. Wenn du jung bist such was anderes empfehlen einem die Mitarbeiter mit über 20 jahren Betriebszugehörigkeit. Das sagt einiges über das Unternehmen aus.

Verbesserungsvorschläge

• Chancen Gleichheit. Förderung von qualifizierten Mitarbeitern. Gehalt Aufstockung. Eg 4 bis 5 für Ausgebildete nicht EG 2 für angelernte. Trotzdem wird Ausgebildet sehr komisch. IG Metall ja aber wie und was entscheidet Blanco selber. Dabei ist die Blanco gerade auf solche Menschen angewiesen. Immer mehr Haupt oder gar Sonderschüler haben Führungspositionen. In jeder anderen Firma ist sowas undenkbar. Gerade für Leute mit Know How und Ausbildung ist das sehr anstrengend zu dulden.

Pro

Damals so gut wie alles. Umso länger man da ist umso stärker möchte man raus. Den umso mehr versteht man alles.

Contra

Das Dumping ob Gehalt oder Karriere. Es gibt zahlreiche Möglichkeiten das Gehalt Beispiels weise durch Arbeitsplätze auf zu stocken. Die werden aber nicht jedem ermöglicht. Oder nicht alle bezahlt.