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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Rabatte
- Diensthandy
- Coaching
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Anspruchsvolle Projekte auf denen man viel lernt. Man bekommt schnell Verantwortung übertragen - das unterstützt die steile Lernkurve und die persönliche Weiterentwicklung
Flexibilität bezüglich Home Office. Jedoch wird das auch stark ausgenutzt was die Lernmöglichkeiten vor Ort behindert.
Tolles Team, Flache Hirarchie, Open Door Policy
Gut, dass ich meine Verbesserungsvorschläge direkt mit meinem Vorgesetzten besprechen kann, daher schreibe ich in diesem Abschnitt nichts.
Flache Hierarchien, Möglichkeit in unterschiedlichen Projekten zu arbeiten und Eigenverantwortung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation im Unternehmen könnte oft noch direkter erfolgen - mehr Einbindung aller Mitarbeiter
siehe die Einzelbewertungen
Die Mittagspausen sind recht spontan und teilweise kurzgehalten. Aber man findet sich schnell in den Rhythmus,
Verbesserungsvorschläge
Neben Gehalt und Team-Events sollten weitere Leistungen angeboten werden (Einführung eines branchenüblichen Mobilitätsbudgets, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, etc.).
mehr Mitarbeiterbenefits (z.B. Mobilitätsbudget, Essenszulage)
Coaching für spezifische Skills / Verbesserung der eigenen Skills
Wöchentliche Feedback Sessions
Praktikanten besser entlohnen
- Bluemont sollte bekannter werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Bluemont Consulting ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Der ist wiederum sehr gut. Es macht auf der Junior-Ebene viel Spaß zusammenzuarbeiten.
Sehr gutes Teamgefühl. Keine Ellbogenmentalität. Man hilft sich gegenseitig aus.
Besonders unter den Junior Kollegen gut.
Gut auf Junior Level
Wie bei der Arbeitsatmosphäre beschrieben top. Dadurch, dass es sich um eine Boutique handelt, ist das Team nicht zu groß. Jeder kennt jeden und durch die vielen Events rückt man alle mehr zusammen. Das ist wirklich schön und heutzutage alles andere als selbstverständlich.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bluemont Consulting ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Die eigene Weiterentwicklung musste man größtenteils selbst organisieren. Von den Vorgesetzten kamen nur wenige Impulse oder konkrete Unterstützung.
Kaum Möglichkeiten und wenig Guidance der Vorgesetzten.
Gibt keinen Karriereplan und kein Feedback was eine Entwicklung zulässt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bluemont Consulting wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Bluemont Consulting schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 20% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bluemont Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bluemont Consulting als eher modern.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
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Bluemont Consulting
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Bluemont Consulting
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