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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BME Akademie
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Routiniert arbeiten und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BME Akademie
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    93%93
  • HomeofficeHomeoffice
    73%73
  • DiensthandyDiensthandy
    73%73
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    27%27
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • KantineKantine
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr flexible Arbeitszeiten, Eltern werden nicht als Last gesehen.
Bewertung lesen
Die Führungsetage die sehr verständnisvoll und verantwortungsvoll agiert und mit Mitarbeitern im Gespräch bleibt.
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Eine Vielzahl von interessanten und herausfordernde Tätigkeiten. Über eine zielgruppenorientierte Weiterbildung positiven Beitrag auf die Gesamtentwicklung der deutschen Wirtschaft nehmen zu können. Besonders hervorzuheben ist das gute Arbeitsklima und die sehr netten Kollegen.
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Kollegen, Flexibilität, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, interessantes Arbeitsfeld
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Selbstständiges Arbeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das die Teams nicht aufeinander abgestimmt werden und einfach neue Leute dazu kommen die aus ganz anderen Bereichen kommen und es sehr schwer haben sich einzugliedern da starke Verbissenheit teilweise herrscht.
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teilweise längere Prozesse und Kommunikation
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Verbandspolitik
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bezahlung der Kinderbetreuung
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Eine klarere Struktur bezüglich Aufgabenbereichen, Vertretungen. Klare Konsequenzen bei Fehlverhalten da dies aus dem Ruder läuft.
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Miteinander statt gegeneinander arbeiten! Mehr Menschlichkeit täte der Führungsriege gut!!!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,4

Der am besten bewertete Faktor von BME Akademie ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt einen hohen Frauenanteil, und auch Mütter sind entsprechend vertreten. Wiedereinstieg wird individuell mit allen möglichen Teilzeitmodellen gelebt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BME Akademie ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht immer ideal, weil die Zusammenarbeit mit dem Verband und den vielen unterschiedlichen Bereichen teilweise zu Reibungsverlusten führt. Man muss auch mal nachhaken, erhält aber auf Nachfrage Infos.
3
Bewertung lesen
Kommunikation?
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungsmöglichkeiten sind durch eigene Veranstaltungen gut gegeben.
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BME Akademie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet BME Akademie gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BME Akademie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BME Akademie als eher modern.