Welches Unternehmen suchst du?
Borgmeier Media Gruppe Logo

Borgmeier Media 
Gruppe
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score29 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Borgmeier Media Gruppe
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Borgmeier Media Gruppe
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Agentur für PR und Marketing – Borgmeier Media Gruppe.

Inhabergeführt, unabhängig und mit vollem Einsatz, das ist die Borgmeier Media Gruppe. Als eine der führenden PR- & Marketing-Agenturen Deutschlands haben wir uns auf die Bedürfnisse unserer Kunden spezialisiert:

Moderne Pressearbeit, strategische Öffentlichkeitsarbeit und innovative Online-PR zur Bekanntmachung von Unternehmen, Produkten und Dienstleistungen.

Darüber hinaus verzahnen wir auf Basis einer strategischen Konzeption das Verfassen von Pressetexten mit der Gestaltung von Werbematerialien oder Kundenmagazinen (Corporate Publishing) und dem Erarbeiten von Websites / Online-Shops sowie der passenden, channelübergreifenden Online Marketing-Strategie.

Unsere Experten stehen unseren Kunden aus Deutschland, Österreich und der Schweiz von der Planung bis zur Umsetzung begleitend und tatkräftig zur Seite.

Produkte, Services, Leistungen

Die Borgmeier Media Gruppe besitzt Kompetenzen in allen Schwerpunktdisziplinen der Unternehmenskommunikation – von der Strategie über die Content-Erstellung und Corporate-Media-Produktion bis hin zur operativen Medienarbeit. Grafikdesign, Webdesign, Suchmaschinenoptimierung und Google AdWords runden den Marketing-Mix ab.

PUBLIC RELATIONS

  • Unternehmenskommunikation
  • Produktkommunikation
  • Markenkommunikation
  • Krisenkommunikation

PUBLISHING

  • Corporate Publishing
  • Kundenmagazine
  • Mitarbeiterpublikationen
  • Patientenmagazine
  • Verlagspublikationen

GRAFIK DESIGN

  • Corporate Design
  • Editorial Design
  • Packaging

ONLINE MARKETING & WEB DESIGN

  • Social Media (Facebook, Instagram, YouTube, etc.)
  • Suchmaschinenoptimierung (SEO)
  • Suchmaschinenwerbung (SEA / Google PREMIUM Partner)
  • Advertising Facebook, Instagram, LinkedIn, Xing
  • Newsletter-Marketing
  • Consulting & Schulung

TV NACHRICHTEN

  • NonstopNews

Als eine der bundesweit führenden Fernsehnachrichtenagenturen aus Bremen, Niedersachsen, Hamburg, Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Bayern, Baden-Württemberg, Hessen und Nordrhein-Westfalen sowie Österreich verstärkt NonstopNews seit 2003 die Borgmeier Media Gruppe.

Kennzahlen

MitarbeiterÜber 200 Mitarbeiter

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • RabatteRabatte
    20%20
  • CoachingCoaching
    15%15
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • HomeofficeHomeoffice
    10%10
  • DiensthandyDiensthandy
    10%10
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Was Borgmeier Media Gruppe über Benefits sagt

Die Borgmeier Media Gruppe GmbH ist Mitglied bei Hansefit, dem einzigartigen Firmenfitness-Programm für Mitarbeiter. Sie erwartet ein gezieltes und individuelles Sport- und Gesundheitstraining in allen Hansefit-Verbundanlagen – deutschlandweit. Nicht nur Fitnessstudios, auch diverse Kursanbieter, Physiotherapiezentren und Schwimmbäder etc. zählen zu den Hansefit-Verbundanlagen.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Sie brennen für Kommunikation in jeder einzelnen Facette? Sie wollen spannende Projekte in einem engagierten und sympathischen Team gestalten? Sie möchten Ihre Persönlichkeit nicht Zuhause lassen, sondern einbringen?

Dann sind wir der Arbeitgeber, der zu Ihnen passt: Top-Kunden, vielfältige Kommunikationsherausforderungen, Gestaltungsfreiräume und Entwicklungsmöglichkeiten sprechen für uns.

Wir suchen:

VOLONTÄRE (m/w)

  • Public Relations
  • Marketing
  • Wirtschaftsredaktion
  • Lokalredaktion
  • Online Redaktion
  • SEO Redaktion
  • Social Media Redaktion

TRAINEES (m/w)

  • Online Marketing - SEO
  • Online Marketing - SEA

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Borgmeier Media Gruppe.

  • ZENTRALE

    Telefon: 04221 9345-0

    Ursula Kasubke

    E-Mail: kasubke@borgmeier.de

    • Aufgeschlossenheit
    • Lust, Dinge zu bewegen und sich stetig weiterzuentwickeln
    • Kreativität
    • Kommunikationstalent
    • Offenheit und Freude am Kontakt mit Presse- und Medienvertretern sowie Kunden und Partnern
    • Hoher Grad an Strukturiertheit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
  • Die Bewerbungsunterlagen sollten ein aussagekräftiges Anschreiben mit Bezug zum jeweiligen Stellenangebot und Informationen zum möglichen Eintrittsdatum, einen tabellarischen Lebenslauf sowie alle relevanten Schul- und Arbeitszeugnisse, idealerweise vom letzten/jetzigen Arbeitgeber enthalten.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich hatte anfänglich Zweifel, ob nach meinen schlechten Erfahrungen mit Agenturen, ich dieser eine Chance geben sollte. Ich bin das Risiko eingegangen und im Endeffekt ist es die beste Entscheidung, die ich in meinem beruflichen Werdegang bislang hätte treffen können. Jeder kann sagen, was er auf dem Herzen hat. Egal ob negativ oder positiv - Feedback ist immer erwünscht und wird ernst genommen. Das gesamte Team hört sich jeden Vorschlag an und zieht ihn in Betracht. Wenn es Probleme geben ...
Bewertung lesen
Die hohe Qualität der Ausbildung, die Kollegialität und das hierarchielose Arbeiten.
Hier gibt es viel Teamgeist und Loyalität untereinander. Die Ellenbogen dürfen eingeklappt bleiben!
Bewertung lesen
Eigeninitiative möglich und gewünscht; Mitarbeiter lernen sehr viel durch umfangreiches Aufgabengebiet, breites Spektrum an Kunden, interne Schulungen etc.; tolles Team - super Zusammenhalt; direktes Feedback vom Vorgesetzten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 5 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Flexible Arbeitszeiten, Büroräume könnten ansprechender sein
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 2 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Flexible Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Borgmeier Media Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Super nettes Team, das auch bei privaten Angelegenheiten Unterstützung anbietet.
5
Bewertung lesen
IDEAL und nicht zu toppen!
5
Bewertung lesen
Der Kollegenzusammenhalt könnte besser nicht sein, was natürlich auch an der kleinen Teamgröße liegt. Alle verstehen sich sehr gut.
5
Bewertung lesen
Die Kollegen stehen sich gegenseitig helfend zur Seite. Fragen kann man immer los werden.
4
Bewertung lesen
Der Zusammenhalt in der PR-Agentur ist ohne Zweifel sehr gut. Sehr nette Kollegen.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 5 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Interne Schulungen sowie externe Ausbilder fördern die Volontäre, die hier die Karriereleiter auch hochklettern können.
4
Bewertung lesen
Als Volontärin bekomme ich hier eine umfassende Ausbildung, für die sich meine Vorgesetzten sehr viel Zeit und Geduld nehmen. Beispielsweise wird jeder von mir geschriebene Text mehrmals durchgesprochen, mir beim Telefonieren gesagt, was besser gemacht werden kann und generell sehr sehr viel (positives) Feedback gegeben.
Zu den Karrierechancen nach der Ausbildung kann ich noch nichts sagen, da ich erst im ersten Jahr meines Volontariats bin.
5
Bewertung lesen
Volontäre werden intern geschult und besuchen regelmäßg stattfindende Seminare. Ansonsten auch hier: wer sich engagiert, der kommt auch weiter.
4
Bewertung lesen
Der Aufstieg innerhalb der Agentur ist nach dem Volontariat den eigenen Leistungen entsprechend möglich. Weiterbildungen begrenzen sich auf interne Schulungen durch Arbeitskollegen.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen