Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen, das Produkt selbst, andere Abteilungen.
Verbesserungsvorschläge
Die Wertekultur würde ich dringend überdenken. Die Themen Wertschätzung, grundlegende Umgangsformen und unsoziales Verhalten, Mobbing und Gespräche die an Erpressung grenzen sind Dinge die heutzutage nicht mehr nötig sind und auch von der GF nicht geduldet werden dürften.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Calamar ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die besten Kollegen die man sich vorstellen kann. Durch die Bank sehr fähige Mitarbeiter und unheimlich tolle Menschen.
Was soll ich sagen... Beste Team ever!
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Calamar ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wir haben regelmäßige jour fix Termine und tauschen uns aus. Da wir ein kleines Team sind, ist der Austausch immer gegeben. Auch bekommen wir Einblick in die Zahlen und wissen immer wo wir stehen. Die Markenleitung hat immer ein offenes Ohr und steht mit Rat und Tat zur Seite.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Total gut bei Calamar. Da wir ein kleines Team sind und man viel links und rechts mitmacht, bekommt man einen Einblick in viele Dinge, die man vorher so nicht kannte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Calamar wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Calamar schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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