Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Hund erlaubt
Diensthandy
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche Altersvorsorgejunge Firma und Gründer, die lernwillig sind
verschiedene spannende Projekte im IoT Bereich
Das Arbeiten bei codestryke macht sehr viel Spaß und das Team hält immer zusammen. Weiter so!
die tollen Kollegen, die Achtsamkeit gegenüber den Mitarbeitenden, die Flexibilität, der Spaß
Dass Unternehmen bietet nahezu alle Vorteile eines Startups (z.B. hohe Flexibilität und Agilität) ohne die typischen Nachteile (wie oft niedrige Gehälter bei extrem hohen Arbeitseinsatz und Druck durch Investoren).
Ich schätze die flachen Hierarchien und das kollegiale Miteinander besonders an codestryke. Außerdem fiel mir bereits von Anfang an die Wertschätzung, die die Vorgesetzen und Kollegen mir entgegenbrachten auf.
Da die Firma nicht sehr groß ist, gibt es keine riesige Auswahl an Projekten und Wechsel ist manchmal schwierig. Das wird aber mit zunehmendem Wachstum sicherlich besser werden.
Habe nichts auszusetzen
Wir sind (noch) ein "Geheimtipp" in unserer Branche. Wäre schön, wenn wir bekannter wären.
Der am besten bewertete Faktor von codestryke ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
gutes Gehalt und offen für Gehaltserhöhungen
-Gehalt liegt über den Angeboten die ich von anderen Unternehmen hatte
Das Gehalt ist eher überdurchschnittlich, vor allem im Bereich der Startup Branche
Super fair, obwohl codestryke noch sehr jung ist, sind die Gehälter mindestens marktüblich - das gilt bei den Entwicklern, beim Vertrieb und auch bei den Werkstudenten.
Faire Bezahlung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
regelmäßige Meetings mit langfristigen Zielen, die gemeinsam gesetzt werden. Firma zahlt Schulungen und Zertifikate
-Wenn ich neue Aufgaben/Themen mitbekommen/lernen will, wird das ermöglicht
-Es gibt Schulungen der Partnerunternehmen von codestryke - somit lerne ich immer dazu
Durch die OKRs wird sichergestellt, dass man sich kontinuierlich weiterentwickelt.
Durch COVID findet Weiterbildung vor allem über Bücher und z.B. UDEMY oder Partnerschulungen statt.
Sobald COVID es wieder zulässt, gibt es auch wieder Fortbildungen zum Beispiel im Makerspace und Co.
Großartig! Weiterentwicklung wir aktiv gefördert. Dabei wird großen Wert auf meine eigenen Wünsche und Ziele gelegt. Auch in stressigen Phasen wird Freiraum gegeben, um Neues zu lernen.
Da sich das Unternehmen sowohl inhaltlich als auch personell sehr dynamisch entwickelt, gehe ich davon aus, dass es zukünftig auch weiterhin gute Entwicklungschancen gibt.
