Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Homeoffice
Mitarbeiter-BeteiligungDie Chefs veranstalten regelmäßig Ausflüge und Feiern - das stärkt den Zusammenhalt !
Gute Zusammenarbeit untereinander.
Angenehmes Arbeitsklima.
Respektvoller Umgang.
- sehr gutes, stets pünktliches Gehalt/Ausbildungsvergütung
- sehr freundliche Chefs/Chefin
- immer nette Ansprechpartner
alles gut, gehalt kommt rechtzeitig und arbeit gibt es genug
Jeder hat trotz direktem Vorgesetztem die Möglichkeit relativ frei zu handeln und zu arbeiten. Es wird einem viel geboten, von Sozialleistungen bis hin zu einem gutem Arbeitsumfeld. Auch wenn mal privat etwas im Argen liegt, hat die Inhaberfamilie immer ein offenes Ohr und man ist sehr hilfsbereit. Es macht viel Spaß Tag für Tag an die Arbeit zu gehen, da die Stimmung im Team durchweg positiv ist, auch wenn es mal sehr anstrengende Zeiten gibt und die Belastung hoch ist.
- das interne Klima
- dass nicht wirklich auf die Wünsche der Mitarbeiter eingegangen wird
- dass vom Büro wenig Verständnis fürs Handwerk vorhanden ist
- Planung in der Urlaubssaison (Sommer)
Es könnte noch leistungsgerechter bezahlt werden
gibt vieles und ich wüsste nicht wo ich da anfangen soll
- mehr Wert auf internes Klima legen
- Meinung und Wünsche der Mitarbeiter beherzigen
- Planung sollte an die Mitarbeiter angepasst werden, nicht zu viel wenn alle im Urlaub sind und nicht zu wenig wenn alle da sind
- Mitarbeiter sollten mehr geschätzt und respektvoller behandelt werden (Handwerk)
Es sollte für den Service mehr Weiterbildungsangebote geben
Arbeitsplätze modernisieren
habe zu wenig einblick um anfangen zu könen
Der am besten bewertete Faktor von Deisenroth & Söhne ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Naja - die Autos verändern sich halt ständig…
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich wurde nicht übernommen, obwohl mir das anfangs nahegelegt wurde.
Man wird nach einer Einarbeitungszeit bei Schulungen und Qualifizierungen vom Hersteller angemeldet.
