Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Seine Arbeit ordentlich erledigen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Firmenwagen
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatzstarkes produkt und wert auf familienbezug des Unternehmens
Die Kollektionen
Es werden Seminare für Azubis (Synartiq) wie z.B. Prüfungsvorbereitungskurse angeboten.
-Kommunikation
-Teamkollegen
-Kommunikation
-Offenheit
-Transparent
hohe Fluktuation
Keine Mitarbeiter Parkplätze
Wie beschrieben
Den Führungsstil
Es sollte mehr auf die Mitarbeiter geachtet werden, anstatt den Gewinn so hoch wie möglich zu halten.
müssen internes Team stärken und anerkennen indem sie Verbesserungsvorschläge eingehen. es fehlt an fachlicher führungskompetenz
Man sollte den Mitarbeiter/innen aktiv Weiterbildungen anbieten und diese dann auch zeitnah durchführen
Führungskräfte Schulen, Gehälter anpassen mehr Benefits, 38,5 Stunden Woche, flexible Arbeitszeiten
Ehrlichkeit, man sollte vorher überlegen wen man für welche Position einstellt/braucht
Ein wir Gefühl schaffen
Der am besten bewertete Faktor von DELIUS ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
innerhalb der Abteilungen stark, doch abteilungsübergreifend nicht stark und mangelnde kompetente Abteilungsleiter
Die Kollegen in der Abteilung waren sehr nett
Das einzig gute
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen aber nicht in Kooperation mit der Betriebsführung
Im Team hervorragend, in anderen Abteilungen weiss ich nicht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DELIUS ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
eher schlechte Bezahlung und ken Weihnachts- und Urlaubsged
Keine klare Gehaltsstruktur
keine feste Gehaltsstruktur
keine Boni oder Prämien für sonderarbeit leider vorhanenden
Machtkampf mit der Geschäftsleitung bzgl. Gehalt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Wurde nicht angeboten
leider noch zu wenig in individuelle mitarbeiter förderung
wurde mir nichts angeboten
Wer will kann auf jeden Fall Karriere machen, es gibt immer welche die mit Ihrer aktuellen Position auch zufrieden sind.
Einsatz wird belohnt, verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
