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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,5Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,9Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Parkplatz
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zum Teil wird einem Flexibilität geboten.
In seinem Arbeitsbereich hat man oft "freie Hand".
Es gibt ein paar Parkplätze auf dem Hof. Es gab zuletzt noch Kaffee umsonst.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Gehalt, feste Zusagen werden nicht eingehalten. Es wird einem immer gezeigt, dass man nichts zu melden hat und entweder nimmt man das hin, oder man wird dann auf sehr unrühmlicher Weise entlassen. Jedes Jahr gehen im gesamten Unternehmen (Anzeiger Verlag und Desmedia) mehrere Mitarbeiter! Die einst große Firma DESMEDIA wurde als kleine Abteilung in den Anzeiger Verlag integriert und sitzt nun in einem kleinen Büro. 1 - 2 Mitarbeiter müssen dann mit vielen Überstunden das Unternehmen führen.
Die Kommunikation ist nicht immer die beste.
Einige Kollegen / Abteilungen werden gelobt und prämiert, andere werden "vergessen".
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte mal Verbesserungsvorläge von den Mitarbeitern annehmen. Es gab so viele tolle Mitarbeiter, die jetzt sehr erfolgreich sind. Alle wurden vergrault. Es gibt keine Wertschätzung für geleistete Arbeit. Jeden Tag wird über einen anderen Kollegen gelästert (und das von der Geschäftsführung). Bis jetzt wurden alle Auszubildende sehr schlecht behandelt. Teilweise wurden Eltern mehrmals vorstellig, weil die Jugendlichen so schlecht behandelt wurden. Einige haben Ihre Ausbildung dann woanders weitermachen müssen.
Man sollte die Wertschätzung hin und wieder etwas überdenken.
Das Thema Kommunikation etwas größer schreiben.
Auf Mitarbeiter eingehen und sie nicht übergehen...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Desmedia Arenz + Kalski ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Natürlich gehört auch "Abarbeiten" einiger Aufträge zum Job aber auch nette Aufträge mit viel Freiraum. ;)
Früher sehr gute Aufgaben, heute nur noch unterste Schublade
Als es noch gut lief, gab es viele Interessante Aufgaben. Leider wurden diese immer weniger.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Desmedia Arenz + Kalski ist Gehalt/Benefits mit 1,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Unterstes Minimum. Wer nach mehr Gehalt fragt, wird erstmal wochenlang hingehalten um Zeit rauszuholen. Wenn man nicht locker lässt, bekommt man ein Angebot von 50Euro Brutto mehr.... Also lächerlich. Das Grundeinkommen ist so gering, dass man einen Nebenjob braucht, den man erstmal wochenlang beantragen muss! Absprachen werden nicht eingehalten, man wird vertröstet oder man muss etwas übernehmen, mehr machen - damit man dann 50 Euro mehr bekommt.
Die Abrechnung erfolgt immer pünktlich und korrekt. Jedoch müssten einige Gehälter, nach einiger Zeit mal angepasst werden.
Leistungen wurden nicht gewürdigt! das Gehalt war unteres Minimum!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungen nur, wenn man Urlaub nimmt und sich verpflichtet, eine gewisse Zeit im Unternehmen zu bleiben. Sonst muss man alles zurückzahlen.
Leider werden einen (zum Teil auch aus Zeitmangel) nicht viele Möglichkeiten geboten.
Waren nur gewünscht, wenn es das Unternehmen unmittelbar weiterbringt!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Desmedia Arenz + Kalski wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet Desmedia Arenz + Kalski schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Desmedia Arenz + Kalski als eher traditionell.
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