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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ein starker Arbeitgeber mit Top-Gehalt, super Werkzeugen und guten Entwicklungsmöglichkeiten.
Speisen Getränke Arbeitskleidung werden gestellt
Gehalt, Arbeitskleidung,
dass sich das Unternehmen entwickelt - eingebettet in eine Unternehmensgruppe gibt es Entwicklungspotenziale, man ist nicht nur auf den Standort in Dtld gegrenzt, darin liegen vor allem für jüngere Kollegen noch spannende Chancen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu Hierarchisch, zumindest bei dem Personal in den Filialen
nichts - Punkte zum Verbessern gibt es immer, in jedem Unternehmen; bei uns wird es erkannt und nach und nach angepackt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr offene Kommunikation unter den Kollegen fördern und Gerüchteküche vermeiden – das würde die gute Atmosphäre noch weiter verbessern.
Einarbeitung
Respektvoller Umgang
Nicht so von oben herab
Seine Vorgesetzten besser kontrollieren ( teils unmenschliche Verhalten gegenüber vom Rang her niedrigeren Arbeitern )
Weiterbildung von Mitarbeitern mit Potenzial noch mehr forcieren, damit man Eigengewächse behält und auch dafür sorgen, dass "altgediente" Mitarbeiter sich nicht nur fachlich bilden, sondern auch ihre "soft skills" erweitern
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Ebrofrost / Keck ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Unternehmen hat einen guten Ruf in der Region – vor allem wegen der guten Bezahlung und hochwertigen Arbeit.
Gutes Image leckere Auswahl keine Frage
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ebrofrost / Keck ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Einziger kleiner Minuspunkt: Es wird intern manchmal zu viel getratscht, was das Klima etwas stören kann.
Kommunikation untereinander sehr offen jedoch versucht der eine es dem anderen Recht zu machen. Keine eigene Meinungsbildung möglich als Neuling.
Gibt einen Vorgesetzten, der gerne die Leute anschreit. Manchmal vergisst man vor lauter Macht seine Menschlichkeit.
da haben wir noch Verbesserungspotenzial; wir arbeiten an den Strukturen, dann wird auch das immer besser
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer sich weiterentwickeln will, bekommt Möglichkeiten. Ich habe das Unternehmen nur verlassen, um persönlich den nächsten Schritt zu machen.
Es wird einem Schwer gemacht sich als Neuling zu beweisen, keine Einarbeitung gefühlsmäßig hat man das Gefühl das die anderen Angst haben man könnte einen höheren Rang als sie erlangen Schade..
Wie soll man je Karriere machen oder sich weiterbilden, wenn es einem verwehrt wird? Man würde gerne mehr über die Maschinen lernen, aber langjährige Mitarbeiter machen alles selber und versuchen erst gar nicht die neuen einzuarbeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ebrofrost / Keck wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Ebrofrost / Keck besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ebrofrost / Keck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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