Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen ECOLE Stiftung?

ECOLE Stiftung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet ECOLE Stiftung besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ECOLE Stiftung als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von ECOLE Stiftung das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ECOLE Stiftung wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ECOLE Stiftung als eher modern.

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Stiftung
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).

Alle 6 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Kantine
100%100
Parkplatz
100%100
Gute Verkehrsanbindung
100%100
Internetnutzung
83%83
Betriebliche Altersvorsorge
83%83
Barrierefrei
67%67
Mitarbeiter-Events
67%67
Gesundheits-Maßnahmen
67%67
Mitarbeiter-Beteiligung
50%50
Betriebsarzt
33%33
Kinderbetreuung
17%17
Rabatte
17%17
Flexible Arbeitszeiten
17%17
Homeoffice
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Fairer und wertschätzender Umgang miteinander. Die Kommunikation und Transparenz hat sich deutlich verbessert.

Dezember 2024Bewertung lesen

Gehalt, Ausstattung, junges freundliches Kollegium

Januar 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

andauernde Fluktuation im Kollegium, nur am Beamtenstatus kann es nicht liegen, ansonsten siehe Verbesserungsvorschläge

Januar 2019Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

WLAN Qualität sollte 2024 gelöst sein.

Dezember 2024Bewertung lesen

- Wertschätzung aller Mitarbeiter*innen.
- Neueinstellungen nicht mehr befristet (außer bei Elternzeitvertretungen). Wenn Schule und Neueinstellung nicht zusammen passen, gibt es nicht umsonst die 6 Monate Probezeit zum gegenseitigen "testen".
- Effektivere Planung von Stunden und Vertretungen (mehr Blockunterricht). Manche Klassen haben bis zu 7 verschiedene Fächer an einem Tag, was effektives Arbeiten durch die ständigen Raumwechsel in sehr kurzen Pausen erschwert. Macht ein/e Kolleg*in mal nur 2min länger, kommen die Kids zu spät und übers Jahr summiert sich dieser ...

Januar 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,7

Der am besten bewertete Faktor von ECOLE Stiftung ist Gehalt/Benefits mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

vergleichbar wie im öD, nur Beamtenstatus fehlt, diverse Sonderzahlungen. finanziell sehr gut, auch im Vergleich zu anderen privaten

Januar 2019Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

ECOLE Stiftung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet ECOLE Stiftung besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ECOLE Stiftung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ECOLE Stiftung als eher modern.