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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Rückhalt von den Kollegen.
Die offene Kommunikation
Das Diskussionsfreie Verhalten in privaten Notfällen
Die recht unkomplizierte Möglichkeit sich frei zu nehmen
Was Mitarbeitende schlecht finden
-Das Bangen ums Weihnachtsgeld bis zum gefühlt letzten Tag
-Unternehmensinformationen werden zu wenig kund gemacht
Verbesserungsvorschläge
-Das Weihnachtsgeld als Fix Zahlung integrieren.
-Die Spesen an reale Verhältnisse anpassen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
5,0
Der am besten bewertete Faktor von EMCO Deutschland ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Durch das breite Produktportfolio und die Bandbreite an Zusatzoptionen entsteht keine Monotonie.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EMCO Deutschland ist Arbeitsatmosphäre mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Im Service ist der Kunde das Arbeitsumfeld. Rückendeckung vom Vorgesetzten und Innendienst ist meist vorhanden, wenn es auch teilweise sehr viel Zeit bedarf.
Kollegen Top, Chef hat immer ein offenes Ohr.
Begrenzte Änderungsmöglichkeiten bei Strukturellen Problemen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es wird regelmäßig geschaut das Schulungen im Werk durchgeführt werden. Sollte Bedarfbestehen kann man diesen jederzeit äußern und es wird durchgeführt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- EMCO Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet EMCO Deutschland besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EMCO Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EMCO Deutschland als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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