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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • CoachingCoaching
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • RabatteRabatte
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Der Rückhalt von den Kollegen.
Die offene Kommunikation
Das Diskussionsfreie Verhalten in privaten Notfällen
Die recht unkomplizierte Möglichkeit sich frei zu nehmen

Was Mitarbeitende schlecht finden

-Das Bangen ums Weihnachtsgeld bis zum gefühlt letzten Tag
-Unternehmensinformationen werden zu wenig kund gemacht

Verbesserungsvorschläge

-Das Weihnachtsgeld als Fix Zahlung integrieren.
-Die Spesen an reale Verhältnisse anpassen.

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

5,0

Der am besten bewertete Faktor von EMCO Deutschland ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Durch das breite Produktportfolio und die Bandbreite an Zusatzoptionen entsteht keine Monotonie.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EMCO Deutschland ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Über Umstrukturierungen, Veränderungen wird meist sehr verspätet informiert. Manchmal fühlt man sich aus dem Service außen vor gelassen.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es wird regelmäßig geschaut das Schulungen im Werk durchgeführt werden. Sollte Bedarfbestehen kann man diesen jederzeit äußern und es wird durchgeführt.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EMCO Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet EMCO Deutschland besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EMCO Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EMCO Deutschland als eher modern.

Puls

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