Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Hund erlaubt
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
BetriebsarztFlexibel, Gestaltungsspielraum (im täglichen to-Do, in den Details), junges Team
Flache Hierarchien und das tolle Team sind super. Mir gefällt es sehr gut
noch nie was vom magischen Dreieck des Projektmanagement gehört, alles schnell und billig bitte mit möglichst wenigen Mitarbeitern. Kennt man auch von anderen Arbeitgebern...
Transparenz erhöhen, Mitarbeiter in Entscheidungen mehr einbeziehen und mehr Entscheidungsfreiheit, Ziele klar kommunizieren, Worte auch Taten folgen lassen
Der am besten bewertete Faktor von faCellitate ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wie häufig in Startups viel Gestaltungsspielraum, reinschnuppern/aushelfen in anderen Bereichen, man muss/darf sehr viel selbst etablieren, aber immer unter Kosten -und Zeitdruck
typisches Startup - sehr breite Verantwortungsbereiche für fast alle Mitarbeiter
High-Tech start-up with meaningful and interesting tasks
Flexibilität bzgl. Aufgabengebietes
Der am schlechtesten bewertete Faktor von faCellitate ist Gehalt/Benefits mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Eher Startup-typisch schlecht bezahlt. Im unteren Bereich im Verhältnis zur Qualifikation der MA. Sozialleistungen eher nicht vorhanden.
Eher niedrige Gehalte
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Gibt natürlich eher keine Aufstiegschancen bei 8-12 MA, Aufgaben können sich sicher ändern, aber kein Aufstieg nach oben. Weiterbildung nur wenn für Firma benötigt und dann auch eher auf dem Papier (Zeit wird einem dafür nicht eingeräumt).
Gute Möglichkeiten zur Persönlichkeits- und professionelle Entwicklung
unheimlich viele Möglichkeiten, neue Dinge umzusetzen
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich was trauen und Einsatz wertschätzen.
