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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
regionaler Familienbetrieb mit langjähriger Tradition und sehr guten Produkten
Den stets positiven und fairen Umgang gegenüber den Mitarbeitern und Endverbrauchern......
Muss man lange suchen um einen guten Punkt zu finden... Das Produkt ist gut, der Rest fragwürdig
Geschäftsführung in Frauenhand mit voller Power, Ideen werden kommuniziert und gelebt, nur leider nicht bei allen Mitarbeitern
Neues Management, neue Ideen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Rein garnichts..........
Es sind Immer andere Schuld.
Verbesserungsvorschläge
Am besten alles!!! Anstatt hier selbst die positiven Bewertungen zu schreiben und die schlechten über die wirklichen Zustände löschen zu lassen. Wird auch mit dieser Bewertung wie mit den anderen vorher wieder passieren.
Brauch man nicht geben, macht nur weiter so, läuft doch alles hervorragend
Mehr Flexibilität, Teamzusammenhalt stärken.. Außendienst verjüngen und motivieren.
So einiges muss hier verändert werden. Schlechte Vorgesetzte
Hier muss dringend an der Führung etwas geändert werden, so wie einige Abteilungsleiter eine Fehlbesetzung sind.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Gebr. Ewald ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Es wird nicht langweilig, wer arbeiten will und Spaß dabei hat bekommt auch etwas.
Viel Potential vorhanden, aber man darf keine eigene Meinung haben sondern nur nach Schema F arbeiten was einem vorgegeben wird
Spannend, ein wahres Erlebnis diese umzusetzen
Am schlechtesten bewertet: Image
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gebr. Ewald ist Image mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Schlechter Ruf in der Region
Würde sagen, mehr schlecht als recht. Was die Führung selbst täglich zeigt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungen stehen jederzeit bereit, es wird gerne gesehen wenn man auch selber auf jemanden zu kommt und Interesse zeigt.
Brauchst du nicht wenn du hier arbeitest ist das der Höhepunkt deiner Karriere
Keine Chance. Wird nicht gefördert. Kostet ja nur Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gebr. Ewald wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Gebr. Ewald besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gebr. Ewald als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gebr. Ewald als eher traditionell.
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