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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,8Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,9Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 53 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Kantine
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Barrierefrei
- Coaching
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
positiv ist, bedingt durch die Gesamtsituation, der Zusammenhalt in meiner Abteilung mit den meisten Kollegen
Gar nichts.
Firmenfeiern und gute Aufstiegschancen in bestimmten Bereichen.
Nichts, bin traumatisiert von der Arbeitsstelle
Ich fühle mich hier wohl
Was Mitarbeitende schlecht finden
Aufstiegschancen nur in Bestimmten Bereichen und einige Führungspersonen sind nicht gemacht für ihre Positionen.
Bin so sehr traumatisiert, dass ich in Therapie danach gegangen bin.
der Umgang mit den Mitarbeitern
Es könnte mehr Geld sein
Personal unter-Besetzung.Zu wenig Geld für drei Schicht.
Teamleiter die nichts in den Griff bekommen.
Verbesserungsvorschläge
Kompetente Standortleiter einstellen die ein bisschen Menschenverstand haben und einfühlsam sind.
Chefs die Ahnung vom führen haben, schließlich heißt es FÜHRUNGSKRÄFTE.
Führungspersonal schulen. Für mehr Feingefühl in Umgang mit Mitarbeiter.
bitte geht mehr au eure Mitarbeiter ein, euer Verhalten macht krank
Mehr Zusammenhalt zwischen den Abteilungen. Mehr Kommunikation unter einander. Mehrere Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,4
Der am besten bewertete Faktor von GLX Global Logistic Services ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Kommt immer drauf an.
Man gibt sich Mühe denen das Arbeiten zu erleichtern.
Sehr gut...
gut.... Arzttermine können meist wahrgenommen werden, in Absprache mit dem Vorgesetzten. Man muss keine Angst haben "entsorgt" zu werden wenn mann krankheitsbedingt länger ausfällt.
Einige sind schon sehr lange dabei (zum Teil 20 Jahre), was für sich sprechen sollte :)
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GLX Global Logistic Services ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Kommunikation, häää was ist das???
Eine verlässliche Kommunikation existierte nicht. Informationen waren unvollständig, widersprüchlich oder wurden gar nicht weitergegeben.
Es wird mit Mitarbeitern nicht kommuniziert. Kündigung erhält man durch einwurf in Briefkasten!!
Keine Treffe mit Führungskräften
Katastrophal
gibt es nur zwischen den Kollegen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 19 Bewertungen).
es gibt Ausbildung, jedoch findet die nicht an meinem Standort statt
Vom Tellerwäscher zum Millionär kann man bei der GLX durchaus erreichen wenn man viel Unsinn redet. Denn auf Redner wird viel gehalten.
Wird nicht angeboten
Ungebildete Leute schaffen es zum Teamleiter oder Gruppenleiter.
Leute ohne Berufsabschluss sind Lehrlings beauftragte.
Man kann in der Firma viele Weiterbildungen machen und es wird sehr unterstützt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GLX Global Logistic Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet GLX Global Logistic Services schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GLX Global Logistic Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 52 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 32 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GLX Global Logistic Services als eher modern.
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