Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Kantine
Mitarbeiter-BeteiligungIch im SDR Team habe 100% Homeoffice,
Immer offen für Verbesserungsvorschläge
Neue Ideen werden diskutiert und durchgegangen
Startup Unternehmen (übersichtliche Anzahl an Kollegen, direkte und schnelle Kommunikation, Du-Kultur, sehr agil)
Produkt: Hilft dem öffentlichen Sektor (und an Ausschreibungen teilnehmenden Unternehmen) im eigenen Land. Also Landkreise/Städte/Schulen/Unis/Theater/Stadtwerke usw können ihre extrem wichtige Arbeit einfacher machen.
Kollegen: Echt eine super Truppe. In der Arbeit, als auch menschlich.
Habe mich schon nach kurzer Zeit sehr gut eingefunden und von vielen coolen Menschen abgeholt gefühlt!
In manchen Punkten noch etwas chaotisch und es fehlt noch an struktur aber das sind Start up Vibes
Wichtig! Das ist keine negative Kritik, sondern eher ein Fakt für Startup Unternehmen allgemein:
Es gibt einfach viele Prozesse, die noch geschaffen und immer wieder verändert und verbessert werden müssen.
Mir persönlich macht das sehr Spaß, aber man muss eben offen für Veränderung sein.
In Zukunft größeres Büro.
Der am besten bewertete Faktor von GovRadar ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Trotz viel Homeoffice und verschiedener Abteilungen sieht man sich doch Mal öfter in Meetings, manchmal auf Events oder im Büro.
Teaminterne Kollegen idR. täglich digtial, was schön ist.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Da sehr auf die einzelne Person mit ihren Stärken und Schwächen eingegangen wird, wird dementsprechend auch die Karriere/Weiterbildung in einem Dialog geplant.
