Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Diensthandy
Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Offenheit gegenüber Menschen und in der Kommunikation.
die offene Kommunikation untereinander und das kostenlose urban sports angebot
Cooles Büro, nette Kolleg:innen
Verständnisvoll
Lustig
Humorvoll
Vertrauen in die Mitarbeiter/innen
Lässt einen aussprechen und fällt keinem ins Wort
Jedes Jahr findet ein Urlaub mit dem ganzen Team statt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Starker Druck, kein Überstundenausgleich trotz vieler Überstunden, Vergleich mit Kolleg:innen, vieles ist mehr Schein als Sein.
Verbesserungsvorschläge
Es wird immer damit geworben, dass niemand letztes Jahr gekündigt hat. Sehr spannend, was einem da alles im Einstellungsgespräch und im ersten Monat erzählt wird. Ich wurde noch nie so geblendet. Die "No Junior Policy" wird auch nicht eingehalten, ich habe mit mehreren Junior Level zusammengearbeitet. Alles mehr Schein als sein...
Nicht auf Krampf versuchen, den Kundenpool zu erweitern, ohne neue Leute einzustellen. Viele sind mit ihrer Anzahl an Kunden bereits überfordert, sobald jemand ausfällt bricht Chaos aus.
- einen täglichen Motivationsspruch in die Slack Gruppe :)
Onboarding ist immer Ausbaufähig.
Manchmal hilft noch mehr Kommunikation.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Growthartig ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Ich habe das Gefühl, dass die Agentur nach außen hin ebenso positiv wahrgenommen wird, wie es auch intern gelebt wird.
Absolut große Nummer im Agenturbusiness. Richtig starke und große Kunden, hammer Cases, Awards und und und
Gut in Selbstvermarktung, Marketing können sie
Das Image der Firma ist sehr gut - wird aber auch intern so gelebt.
Image ist nach Außen hin top
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Growthartig ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Es wird ständig gesagt wie toll kommuniziert wird und das Kommunikation die Lösung ist, wird aber von Vorgesetzten nur eingehalten wenn sie selbst Lust drauf haben.
Sehr oberflächlich, wenn es um wichtige Themen geht, wird man hängengelassen
die Kommunikation ist nicht transparent
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Tolle Aufstiegschancen, Stärken und Kompetenzen der Mitarbeiter werden erkannt und optimal verwertet. Zudem ein Weiterbildungsbudget für jeden MA
Es gibt Möglichkeiten zur Weiterbildung
Die Möglichkeiten für Karriere und Weiterbildung sind gegeben und werden, wenn man diese einfordert, auch angenommen und ernsthaft behandelt.
Ich habe mich nicht gefördert gefühlt ...
Hier gibt es kein Stop. Wenn man verschiedene Workshops machen möchte, dann wird das hier mit offenen Armen zu begegnet. Weiterbildungen, etwas neues Lernen oder mehr Fokus in einem bestimmten Bereich zu bekommen ist hier das A&O.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Growthartig wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Growthartig besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 70% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Growthartig als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Growthartig als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Andere Meinungen respektieren.





























