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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Geschichte, die wunderbaren Produkte und Stores und die Großzügigkeit!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird kein Wert auf beständige und harmonisch zusammenarbeitende Teams gelegt, weder in Paris noch hier in Deutschland! Ständiges Misstrauen wird geschürt innerhalb der Teams!
Verbesserungsvorschläge
Hermès sollte nicht mit zweierlei Maß messen! Die Uhren laufen in Frankreich in diesem Unternehmen komplett anders als in Deutschland!
Leider ist die Firmenspitze nicht an den Mitarbeitern in den anderen Ländern interessiert.
Reflektiert, dass ihr nicht in der "normalen" Welt arbeitet.
Fördert die jungen Talente aktiv, aber pflegt auch einen gesunden Mix aus erfahrenen Mitarbeitern und Nachwuchs. Alle sind Teil der Kultur.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Hermès Germany ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt ist gut, die Sozialleistungen, sehr gut! Ein absolut großzügiges Unternehmen!
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hermès Germany ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt es in diesem Unternehmen absolut nicht, jedenfalls nicht in Deutschland
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viele Trainingsangebote für alle Mitarbeiter!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Hermès Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Hermès Germany besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Hermès Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Hermès Germany als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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