Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die gute Lage und Verkehrsanbindung habe ich als sehr angenehm empfunden.
Spontane Absprachen bei wichtigen Terminen waren nach meiner Erfahrung möglich.
Besonders positiv erinnere ich mich an die wertschätzende und unterstützende Zusammenarbeit mit meinen Kolleg*innen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich habe vieles im Unternehmen als unstrukturiert und veraltet empfunden.
Arbeitsschutz wirkte auf mich wenig präsent, Kommunikation oft schwierig und von Rollenbildern geprägt. Der Umgang mit jüngeren Menschen erschien mir teilweise herablassend, inklusive Kommentaren voller Vorurteile.
Themen wie Mental Health, Nachhaltigkeit und klare Abläufe hatten nach meiner Wahrnehmung keine hohe Priorität.
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht könnten klarere Strukturen und besser definierte Abläufe hilfreich sein.
Ich würde mir wünschen, dass Arbeitsschutz und Sicherheitsmaßnahmen stärker in den Fokus rücken. Eine modernere, offenere Kommunikation ohne veraltete Rollenbilder könnte das Miteinander verbessern. Mehr Sensibilität für Mental Health sowie ein bewussterer Umgang mit Nachhaltigkeit wären aus meiner persönlichen Sicht ebenfalls wertvoll.
Insgesamt fände ich es gut, wenn Transparenz und eine ruhigere, konzentriertere Arbeitsumgebung stärker berücksichtigt würden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Juwelier Wohltmann ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Den Betrieb habe ich als alteingesessenes Unternehmen mit einer langen Tradition und bemerkenswerter Historie wahrgenommen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Juwelier Wohltmann ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich habe die Handhabung der Trinkgeldkasse so erlebt, dass das dort gesammelte Geld nicht an die Angestellten ausgezahlt wurde.
Außerdem wirkte es auf mich so, als sei regelmäßiges „Feierabendtrinken“ während der Arbeitszeit eher üblich gewesen. In diesem Zusammenhang habe ich auch erlebt, dass zum Konsum von Alkohol animiert wurde. Mehr kann ich dazu nur aus meiner persönlichen Erfahrung sagen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich habe oft das Gefühl gehabt, in meiner Entwicklung und in meinen Möglichkeiten nicht wirklich unterstützt zu werden, was für mich den Eindruck erzeugte, eher klein gehalten zu werden.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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