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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 41 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Parkplatz
- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Realativ offene Strukturen und angenehmes arbeiten.
Kollegenzusammen. Noch nie besser erlebt.
Das das Ende in Sicht ist
Grundgehalt wird pünktlich bezahlt. Überstunden nur mit Drohung mit Anwalt.
leider nur noch die Kollegen besonders das Engineering ist hervorzuheben
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Führung von oben nach unten, schlechte bis gar keine Kommunikation, Scheuklappendenken
Er sollte sich mehr um seine Angestellten kümmern als um die herrschende Klasse
wüßte nicht wo ich anfangen bzw aufhören sollte.
Das belügen der Kollegen bis zum letzten Tag
Das belügen der Kollegen bis zum letzten Tag
Verbesserungsvorschläge
Mit den Kollegen der kleineren Gehältern mal mehr unterhalten bzw. Ihre Wünsche Und Sorgen verstehen.
Typisch Chinesisch ausbluten der Mannschaft und dann einen tritt in den Hintern.
Typisch Chinesisch ausbluten der Mannschaft und dann einen tritt in den Hintern.
Über eine Ehemaligen Weihnachtsfeier in 2020 würden sich viele freuen.
macht zu und geht nach Hause oder lasst euch aufkaufen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,7
Der am besten bewertete Faktor von Key Safety ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Nur bei den Kollegen in den unteren Gehaltsklassen Super!
Nur bei den Kollegen in den unteren Gehaltsklassen Super!
Sehr gut. Das hat die Firma ausgemacht.
Mitarbeiter helfen sich gegenseitig
Kollegenzusammenhalt ist phänomenal, obwohl bereits in Richtung "Anonymisierung" driftet
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Key Safety ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
abgelehnt,zu teuer
Versprechungen wurde nicht gehalten. Wohl aber auch mit der Schließung des Standortes verbunden.
Der kürzeste Witz der Welt
Hat es nicht gegeben
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Key Safety wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet Key Safety schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 41 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Key Safety als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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