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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Kantine
Internetnutzung
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Barrierefrei
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Eine gute Führungskraft, die unterstützend, gerecht und respektvoll handelt, hat einen erheblichen Einfluss auf das Arbeitsumfeld. Die Werte und Normen eines Unternehmens, wie Respekt, Gleichberechtigung und Vertrauen, prägen entscheidend die Arbeitsatmosphäre.
Klare erwartungen, Wertschätzung und Anerkennung.
Massvolle und vorausschauende Weitererntwicklung
Atmosphäre, Aufgabenvielfalt, Lage, Inhalt
Kuschelfaktor und tolle Lage; herausfordernde Aufgabe
Was Mitarbeitende schlecht finden
Doppelt Moral
Gelegentlich zu rückwärtsgewandt
zu weiche Kommunikaton
Verbesserungsvorschläge
Alle respektvoll behandeln und nicht mit doppelmoral
Mutig Voranschreiten
Klar Strukturen und Verantwortlichkeiten steigern die Effizienz
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Landheim Ammersee ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Eine Atmosphäre von Zusammenarbeit und gegenseitigem Respekt stärkt den Teamgeist und unterstützt das gemeinsame Streben nach Erfolg.
Einfach nett und offen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Landheim Ammersee wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Landheim Ammersee schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Landheim Ammersee als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Landheim Ammersee als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Landheim Ammersee
Branchendurchschnitt: Bildung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Dauernd Überstunden machen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Landheim Ammersee
Branchendurchschnitt: Bildung




































