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Landkreis Uckermark Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,59 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 05.Juni 2014 (Geändert am 07.Juni 2014)
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit Kollegen 45+
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00
  • 28.Aug. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schöne Außenanlage.
Diensträume grau und leblos mit viel Technik.
Durch viele Sprechtage kaum Zeit für die Abarbeitung von Dienstaufgaben.

Vorgesetztenverhalten

Kaum als solche qualifizierte Führungskräfte beschäftigt, daher grobe Fehler bei der Personalführung nicht selten (Demotivation, Mangel an Anerkennung von Leistungen der Mitarbeiter, keine Führung sondern unbillige Strenge, und andere).

  • 26.Aug. 2013
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Interesse am Mitarbeiter finden und erkennen, dass zufriedene und gesunde Mitarbeiter qualitativ bessere Arbeit leisten als gestresste, unterdrückte und gemobbte sowie kranke Menschen!

Pro

öffentliche Verwaltung

Contra

-Vorgesetztenverhalten unterste Schublade;
-enormer Arbeitsdruck mit zum Teil Zeitdruck;
-kein Interesse des Arbeitgebers an gesunden, zufriedenen Mitarbeitern;
-Freizeit der Mitarbeiter wird nicht respektiert;
-Gehaltsuntergrenze des Tarifs
-schlechte Anbindung, Parkplätze nur gegen Bezahlung.
-Tiere unerwünscht;
-keine Homeofficemöglichkeit;
-grenzwertige Urlaubsgewährung z.T. unter widerwilligem Murren des Vorgesetzten, so dass der Mitarbeiter fast mit einem schlechten Gewissen in den Urlaub startet -> Erholungseffekt gleich null.


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4 Bewertungen

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3,13
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