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Lebenshilfe
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score5 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Rehabilitationslehrer:in2 Gehaltsangaben
Ø39.600 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Lebenshilfe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Lebenshilfe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    80%80
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • KantineKantine
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

jährliche Klausurtagung, Betriebsausflug
bislang alles im Einklang
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Mitarbeiter können sehr frei und flexibel arbeiten, flache Hierarchien, schöne Arbeitsbedingungen
lässt MA viel Freiraum, sicherer Arbeitgeber, guter Ruf in der Region, bietet nette Benefits an wie MA-Feiern, Karaoke etc
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Ich kann selbständig Entscheidungen treffen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nicht zuverlässig bei der Bezahlung, und nicht fair. Hält sich nicht an gemachte Verträge, überplanung.
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will derzeit immer mehr und mehr, neue Projekte werden aus dem Boden gestampft, wobei andere Projekte noch nicht gefestigt sind und dadurch in Vergessenheit geraten
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Weitergabe von Infos von den Chefs an die Mitarbeiter geht oft nicht auf direktem Weg oder auch verzögert/zu spät
die Geschäftsführung/Leitung sollte sich bei Firmenevents mit präsentieren
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Das Gehalt ist nicht regelrecht angepasst
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auch an die Mitarbeiter denken, und nicht die Mitarbeiter bis aufs Blut belasten.
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langsamer Wachsen wollen, nicht in Hau-Ruck.-Aktionen etwas Neues auf Krampf beginnen
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Zeitnahe Mitarbeitergespräche, direkter Weg zwischen Chef-MA
Ausbau für den Frühförderbereich speziell Büroflächen
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bessere Einstufung nach dem TVöD
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Lebenshilfe ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


toller Beruf und gute Möglichkeiten für Weiterbildung
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lebenshilfe ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wenn man Neu ist muss man lernen auch Nein zu sagen sonst arbeitet man zuviel. Relienz muss man sich aneignen.
3
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Was man machen muss ja
1
Bewertung lesen
bislang wurde ich finanziell super Unterstützt!
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lebenshilfe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Lebenshilfe besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Lebenshilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Lebenshilfe als eher modern.
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