Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Mall?

Mall wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Mall besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mall als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Mall das Gehalt?

Anhand von insgesamt 69 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mall wahr?

Basierend auf Daten aus 32 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mall als eher modern.

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Mall
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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 75 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte).

Alle 75 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 75 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
64%64
Betriebliche Altersvorsorge
61%61
Flexible Arbeitszeiten
45%45
Internetnutzung
43%43
Mitarbeiter-Events
40%40
Homeoffice
36%36
Rabatte
29%29
Diensthandy
28%28
Firmenwagen
25%25
Betriebsarzt
19%19
Gesundheits-Maßnahmen
16%16
Barrierefrei
15%15
Kantine
12%12
Coaching
12%12
Gute Verkehrsanbindung
9%9
Hund erlaubt
3%3
Essenszulage
3%3
Mitarbeiter-Beteiligung
1%1

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Selbstständiges Arbeiten
- Breites Aufgabenspektrum
- Interessante Produkte
- Super Führungskraft im Vertrieb
- Gutes Arbeitsklima

März 2026Bewertung lesen

- Gleitzeit und Flexibilität
- zukunftssichere Branche
- Top-Führungskraft im Vertrieb
- familiäres Miteinander auf Augenhöhe

Oktober 2025Bewertung lesen

Das Gehalt kam immer pünktlich, der Betriebsrat versucht mittlerweile auch mehr Dinge für den AN umzusetzten

Juli 2026Bewertung lesen

Offene Kommunikation, Sehr Hilfsbereite Kollegen, Flache Hirachie

Januar 2026Bewertung lesen

- Gleitzeit
- Familiäres Miteinander auf Augenhöhe

Juni 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Planung und Bereitstellung der Materialien.

August 2026Bewertung lesen

Fehlende Wertschätzung
Undankbar

Februar 2026Bewertung lesen

Tut immer so welt offen

Januar 2026Bewertung lesen

Mitarbeiter Parkplatz leider nicht gut ausgebaut, mit wenig Einsatz viel Erwarten und viel Verlangen...

Juli 2026Bewertung lesen

Anschaffungen dauern oft lang bis diese durchgesetzt werden

Januar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Personalentwicklungskonzept aufstellen
- Mitarbeiter-Jahresgespräch für alle

Oktober 2025Bewertung lesen

Strukturierte Vorplanung

August 2026Bewertung lesen

Man könnte noch etwas moderner sein, z.B. wirklich flexible Arbeitszeiten ohne feste Kernarbeitszeiten. Aber das ist "gemeckert" auf hohem Niveau.

Juli 2025Bewertung lesen

Baustellen sollten besser organisiert werden, nicht alle sind unkoordiniert.

August 2025Bewertung lesen

Verantwortung übernehmen, statt Bewertungen als unwahr zu melden

August 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Mall ist Interessante Aufgaben mit 4,1 Punkten (basierend auf 25 Bewertungen).

Abwechslungsreiche Tätigkeiten, die durch die Produktvielfalt und den wechselnden Kundenbedürfnissen nicht langweilig wird.

Oktober 2025Bewertung lesen

Selbst als Praktikant hat man abwechslungsreiche Aufgaben und lernt dadurch viel dazu.

Juni 2026Bewertung lesen

Vielseitiges Aufgabenfeld für ein Betonwerk

Juli 2026Bewertung lesen

Jeden Tag neue Herausforderungen

Januar 2026Bewertung lesen

Interessant, weil Akkord

Januar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mall ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).

Variiert je nach Abteilung.
Aufstiegsmöglichkeit aufgrund von flachen Hierarchien eher schwierig

März 2026Bewertung lesen

Leider kaum möglich in der Produktion

Juli 2026Bewertung lesen

Aufstiegschancen schwierig, wenn man nicht im Hauptwerk sitzt oder bereit ist hinzuziehen.

Januar 2025Bewertung lesen

Gewisse Mitarbeiter haben Aufstiegschancen.

Februar 2025Bewertung lesen

Gilt für den Service

September 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Mall wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Mall besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 69 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 32 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mall als eher modern.