Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindungdas änderungen umgesetzt werden ohne probelauf um zu sehen ob es wirklich funktioniert ...nach dem motto es muss/wird schon irgendwie gehen
Arbeitsbedingungen
Die Leute zu verarschen, und sich ins Rampenlicht zu stellen.
Unsoziales Verhalten
Keine organisierten Arbeitsabläufe. Keine klare Definition von Aufgaben und Zuständigkeiten. Schlechte Kommunikation von "oben nach unten".
Mitarbeiter werden nach Beliebtheit bewertet und eingesetzt, nicht nach Können!
Teilweise unmöglicher Umgang einiger Führungskräfte mit Mitarbeitern
den mitarbeitern ein besseres gehör schenken,auch mal auf deren vorschläge und ideen eingehen
jobticket zur verfügung stellen
Stellung des Arbeitsmaterial. Gerechte Bezahlung für die wirklich gebrauchte Zeit. Das die Vorgesetzten auch mal wirklich mit offenen Ohren zu hören , wenn es Probleme gibt oder Mängel !
Arbeitsmatterieallen stellen, Urlaubsanträge bearbeiten.Die tatsächliche Zeit bezahlen.
Der Boss muss weg. Jeder andere könnte es besser wie der möchte gern Doktor.
vielleicht auch mal den kleinen Angestellten sehen. Denn zufriedene Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter. Denn nur der kleine Angestellte sorg dafür das ein Unternehmen groß wird
Der am besten bewertete Faktor von Medienvertrieb Horst Börstler ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
wie im jeden betrieb gibt es kollegen die sich verstehen,oder nicht
Einzelne Gruppen halten zusammen würde aber noch besser gehen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medienvertrieb Horst Börstler ist Vorgesetztenverhalten mit 1,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
was gesagt wird muss gemacht werden,ohne wiederworte
Manche halten sich wirklich für was besseres !! Und behandeln dann von oben herab. Die sollten sich mal bei Wind und Wetter draußen bewegen , unter den Voraussetzungen/ Bezahlung die sie geschaffen haben. Die würden das nicht lange machen.
Unmögliches verhalten. So behandelt mann nicht einmal einen Hund.
Mangelhaft Arbeiter kleinhalten auf jeden Fehler rumhacken
Unmenschlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
gibt es nicht.
Nicht möglich
