Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 91 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Essenszulage
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Kinderbetreuung
Hund erlaubtPünktliche Bezahlung , es wird zugehört bei Verbesserung Vorschlag
Die Kommunikation und die Vielfalt
Sehr sozial
Gute Erreichbarkeit und eingespielte Teams
Familiäres Arbeitsumfeld
Vergütungssystem PBM
Keine Gehaltsentwicklung, gerade in Zeiten hoher Inflation tut das weh.
Null Interesse an Arbeitnehmer und Unorganisiert
Gehaltsentwicklung in den letzten 30 Monaten
Es gibt nichts schlechtes
Es wäre wünschenswert mehr für Teamarbeit und zusammenhalt zu tun. Auch eine kontinuirliche Gehaltsentwicklung durch einen Tarifvertrag wäre gut.
Ich finde so wie es ist ist alles super
Mehr Werbung für das Unternehmen
Sollte Tarif zahlen
Mehr auf Teamarbeit setzen
Der am besten bewertete Faktor von MOLEX ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Ist sehr hoch
in den meisten Fällen gut
2 Klassen. Auf der einen Seite die deutschen Arbeitskräfte und auf der anderen die polnischen Arbeitskräfte.
Sehr freundlich
Der Zusammenhalt von seinen direkten Teamkollegen ist eigentlich ein guter und diese werde ich auch am meisten vermissen. Man hat hier echt "Freunde" kennengelernt mit denen man auch über den Job hinaus etwas unternehmen möchte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MOLEX ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Habe viel beantragt und nichts bekommen
no development
Es wird viel angestossen - meist aus Kostengründen verschoben oder man wird vertröstet
Gar keine Möglichkeit sich weiterzubilden oder aufzusteigen
Eine Weiterbildung im Jahr wird vom Arbeitgeber finanziert. Allerdings ist das absolvieren einer Weiterbildung nicht besonders hilfreich, da das sehen über den eigenen Tellerrand nicht erwünscht ist.
