Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Essenszulage
Kantine
Hund erlaubtDie sehr gute Arbeitsgestaltung, ob im Homeoffice oder im Büro - man ist zeitlich sehr flexibel, was einem ermöglicht, Zeit für privates oder die Familie zu haben.
Ebenso sind die vielen spannenden und unterschiedlichen Projekte super, Lösungen werden im Team gesucht, die Gespräche finden dabei immer auf Augenhöhe statt.
Das familiäre Arbeitsklima und die Möglichkeit, aktiv an innovativen Projekten mitzuwirken. Man spürt täglich, dass mpl nicht nur für Lösungen im CRM- und CPQ-Bereich steht, sondern auch für Werte wie Teamgeist und Nachhaltigkeit.
- Flexibilität
- Spannende Projekte
- Inhabergeführt
- Junges Team
- Das Managementteam
- Möglichkeit auf Karriere und persönliche Weiterentwicklung
- Mitarbeiterevents
Hat immer ein offenes Ohr - egal ob Arbeit oder Privat!
Das vom Geschäftsführer bis zum Auszubildenden der Teamgedanke getragen wird und immer wieder neu entfacht wird.
Gehaltsstruktur etwas mehr der Region anpassen
Die Parkplatzsituation ist nicht zufriedenstellend. Allerdings ist das eher ein Problem des gesamten Industriegebietes. Hier sucht man bereits nach Lösungen.
mir fällt nichts ein
Nichts nennenswertes.
Noch mehr Austausch über aktuelle Projekte zwischen den Abteilungen könnte den Wissenstransfer stärken und neue Synergien schaffen.
Weiter die Mitarbeiter fördern und auch weiter in die Ausbildung der Mitarbeiter investieren. Im technischen Bereich, vielleicht sogar noch mehr, denn die Technik ändert sich rasend schnell.
Zusammenführung der Räume. Im Moment sind die Büros über 2 Stockwerke verteilt. Es wäre vorteilhafter, wenn alle Kollegen wieder auf einer Etage zusammenarbeiten würden.
mehr Parkplätze
Der am besten bewertete Faktor von mpl Software ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Das Aufgabenfeld ist sehr interessant, die System Einführungen und Optimierungen sind nicht alle gleich. Jedes Projekt ist unterschiedlich, hat andere Herausforderungen. So wird die Arbeit nie eintönig.
sind immer da!
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten immer wieder neue Herausforderungen, die es spannend machen, Teil dieses Unternehmens zu sein.
Die Arbeitsbelastung ist gerecht aufgeteilt. Die Aufgaben sind sehr vielseitig und interessant.
Immer wieder neue Projekte in unterschiedlichen Branchen, sehr spannend.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mpl Software ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Die mpl zahlt einfach am unteren Ende des Branchendurchschnitts
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Es gibt zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung – Mitarbeiter werden ermutigt, ihre Karriere aktiv voranzutreiben.
Alles ist möglich! Möglichkeit auf Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
Interne Weiterbildung wird gestellt. Externe Weiterbildungsmöglichkeiten werden gefördert.
Im Rahmen der Unternehmensgröße nicht zu übertreffen.
