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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bezahlung ist ok , Büroräume ok, Arbeitsausstattung in ornung, zentral gelegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation seitens der Unternehmensführung nicht offen /entspricht nicht der Realität. Keine Personalentwicklung. Miterlebt wie ältere Mitarbeiter aus dem Unternehmen herausgedrängt wurden. Hierarchisch aufgebaut, strikte Regelen, die jedoch für manchen nicht gelten. Unrealistische Ziele. Werte stehen nur auf dem Papier und werden nur als schöne Fassade nach aussen genutzt.
Verbesserungsvorschläge
Hierarchie kappen, mehr Eigenverantwortung. Dauerhafte Strategie statt dauernede taktische Wechsel. realistische Ziele. Merh Weiterbildung. Ehrliche Komunkation. das Leben der Firmenwerte
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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