Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Betriebsarzt
Internetnutzung
Coaching
RabatteZwar langsame, aber stetige positive Veränderung in Richtung modernes arbeiten, regelmäßige Firmenevents
Manchmal gibt es gratis Eis
Sichere Arbeitsplatz.
Bezahlung. Vertraglich nicht abgesprochene Überstunden werden zwar nicht verlangt, aber man wird forciert.
Mitarbeiter werden nicht wertgeschätzt, toxische Kollegen, schlechte Organisation
Zu wenig Perspektivgespräche oder Personalentwicklungsgespräche
Mitarbeiter wertschätzen! Sie sind der Grund, dass die Firma überhaupt läuft!
Schätzt eure Angestellten wert!
Gehälter zeitgemäß erbrachter Leistungen anpassen
Der am besten bewertete Faktor von Otto Blecher ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wir arbeiten zusammen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Otto Blecher ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gibt es nicht
