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PAUL 
Tech 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score18 Bewertungen
64%64
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 18 Bewertungen entdecken

Awards

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø75.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PAUL Tech
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
PAUL Tech
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • FirmenwagenFirmenwagen
    45%45
  • DiensthandyDiensthandy
    45%45
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • RabatteRabatte
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

sehr dynamisch, flache Hierarchien, gute Atmosphäre
Bewertung lesen
Flexibles Arbeitsmodel mit Freiraum seine Projekte best möglichst zu planen und abzuwickeln
Bewertung lesen
das Produkt / die Lösung ist genial
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Die Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Räumlich flexibleres Arbeiten könnte verbessert werden
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Immer für den Arbeitgeber da sein, kein Privatleben mehr
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Menschenfreundlicher Umgang mit den Mitarbeitern, zu hohe Fluktation
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von PAUL Tech ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Schausitzen kein privat leben
1
Bewertung lesen
24 Stunden Work not Life
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Keine Weiterbildungen
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • PAUL Tech wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet PAUL Tech schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 64% der Mitarbeitenden PAUL Tech als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei PAUL Tech als eher modern.
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