Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,8Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gar nichts, weil die Stammbelegschaft alles zu sagen hat.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles, weil es keinen Raum für das Wohlfühlen bei der Arbeit gibt.
Arbeiter haben Angst vor den vorgesetzen
Verbesserungsvorschläge
Wer Leute eingestellt hat, der hat auch für seine Arbeiter zu sorgen, d. h. er sollte frühzeitig und ehrlich z. B. Kündigungen mit Grund aussprechen oder die Leute gut arbeiten lassen und auch mal fragen, wie es läuft und wo Probleme sind
Der Betrieb verspricht viel aber wenig wird gemacht könnte besser sein nicht weiter zu empfehlen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Pepin Produktions ist Kollegenzusammenhalt mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gut aber kannte nicht alle
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pepin Produktions ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Überhaupt nicht, nicht einmal das kleinste bisschen ist erlernbar
Sehr schlecht
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pepin Produktions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Pepin Produktions schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen