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Pullman Erfurt am Domals Arbeitgeber

Deutschland Branche Tourismus / Hotel / Gastronomie
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Pullman Erfurt am DomPullman Erfurt am DomPullman Erfurt am Dom
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Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
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Arbeitgeber stellen sich vor

Pullman Erfurt am Dom Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,08 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Pullman Erfurt am Dom
  • Stadt
    Erfurt
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2013
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 02.Juli 2014
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Durch die unförderlichen Entscheidungen der Leitung ist das Personal größtenteils unmotiviert, genervt und schlecht gelaunt. Bei dieser Führung auch verständlich.

Vorgesetztenverhalten

99% der Entscheidungen sind unlogisch & nicht nachvollziehbar. Darauf hinzuweisen traut sich aber schon lange niemand mehr. Kritik kommt oft und destruktiv. Lob habe ich in dem einen Jahr nicht einmal gehört.

Kollegenzusammenhalt

Sehr sujektive Behandlung der Kollegen/Unterstellten. Wünschenswert wäre Probleme mit dem Mitarbeiter zu klären und Ihn persönlich darauf anzusprechen anstatt ihn hintenherum fertig zu machen.
Motivation und jeglicher Anreiz sich einzubringen oder Spaß an der Arbeit wird von der Leitung leider zerstört. Also nicht die Schuld der Mitarbeiter, dass das Klima frostig ist.

Interessante Aufgaben

Einer entscheidet von oben, neue Ideen sind unerwünscht.
Auch lange Nächte zur Ausarbeitung neuer Konzepte und verkaufsfördernden Maßnahmen werden leider niedergemacht.

Kommunikation

Teils, teils. Es gibt Meeting, der Informationsgehalt ist aber meist nicht so prall.

Gleichberechtigung

Es wird größeren Wert auf das Äußere gelegt als auf Fachwissen und Kompetenz. Wer den Mund dazu nicht aufmacht und immer nett lächelt hat aber ein angenehmes Leben dort.

Umgang mit älteren Kollegen

Die gibt es vereinzelt. Von Förderung habe ich nicht bemerkt.

Karriere / Weiterbildung

Wer gut aussieht und vorallem keine Widerworte gibt kommt schnell nach oben. Kritisiert ein Mitarbeiter- egal ob lang dabei oder nicht - wird er meist "outgesourced"

Gehalt / Sozialleistungen

Tarif + Trinkgeld was aus dem Sammeltopf ab und an verteilt wird.
Höhe ist wieder sympathieabhängig.

Arbeitsbedingungen

Die Technik & Software lässt stark zu wünschen übrig. Aber langsame Programme kennt sicher fast jeder von seiner täglichen Arbeit...

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung erfolgt.

Work-Life-Balance

Meist wird vorgeschrieben, dass 1/3 des Jahresurlaubs im 1. Quartal genommen werden muss. Überstunden gibt es allerdings selten, da sich die Gäste zum größten Teil nicht im Hotel aufhalten. A la carte Geschäft/Bargeschäft ist quasi tot.

Image

Der Ruf in Erfurt und Umgebung ist nicht der Beste.

Verbesserungsvorschläge

  • Behandelt die Mitarbeiter fair und ehrlich. Es ist ein schönes Hotel, nur das Arbeiten ist eine Katastrophe. Meckert nicht nur über Lehrlinge und Facharbeiter die Fehler machen und Wissenslücken haben. Helf Ihnen sich zu verbessern! (z.B. mal mit konstruktiver Kritik) Lasst die Gründung eines Betriebsrates zu.

Pro

Wenne es mal welche gibt, werden Überstunden minutengenau aufgeschrieben und relativ zeitnah ausgeglichen.
Der Lohn ist auch immer pünktlich auf dem Konto gewesen.
Zentrale Lage, gut erreichbar mit dem Auto aber auch öffentlichen Verkehrsmitteln.

Contra

Parkplatz gegen Gebühr von min. 70 Euro/Monat (Knöllchensammeln ist günstiger)
Subjektive Behandlung der Mitarbeiter
Keine Fördermaßnahmen/Weiterbildung
Einschüchterung des Personals
Entscheidungen/Regeln die keiner nachvollziehen kann und scheinbar nur dafür da sind die Angestellten zu schikanieren.
Die Leitung steht nicht hinter den Mitarbeitern.

-- Folge: bis auf wenige Ausnahmen geht keiner gern auf arbeit und das merkt man auch als Gast!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00
  • Firma
    Pullman Erfurt am Dom
  • Stadt
    Erfurt
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Bewertungsdurchschnitte

  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
    50%
    3,08
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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kununu Scores im Vergleich

Pullman Erfurt am Dom
3,08
2 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Tourismus / Hotel / Gastronomie)
3,25
38.582 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.669.000 Bewertungen