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Raiffeisen-Warengenossenschaft Niedersachsen Mitte eG als Arbeitgeber
Raiffeisen-Warengenossenschaft
Niedersachsen
Mitte
eG
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 31 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Coaching
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Offene Ohren und Aufgeschlossenheit für Angelegenheiten der Mitarbeiter. Es gibt eine Weihnachtsfeier.
Das Geld kommt pünktlich.
Faire Überstundenverwaltung, fördert die Regionalität, die Geschäftsführung ist offen für neues, junge Mitarbeiter haben gute Chancen, erfahren viel Respekt von der Geschäftsführung
Das Arbeitsumfeld, Arbeitsklima, die Möglichkeit der persönlichen Entwicklung und Entfaltung.
Ich komme gern hier her, es passt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Führungskompetenzen der oberen Etage. Einfach null.
Gehaltsthema wird ungern behandelt, Firmenwagen unbeliebtes Thema, manche haben ein Firmenwagen um zur Arbeit zu kommen, andere bekommen keinen obwohl diese Mitarbeiter viel Ware mit dem privaten PKW fahren (Kundenanspruch maximale Flexibilität)
Mitarbeiterevents kommen zu kurz, Weihnachtsfeiern zB sollten mehr unterstützt werden, das MITEINANDER fördern!
Ich kann gar keinen schlechten Punkt nennen. Kleinigkeiten gibt es immer, es überwiegen aber deutlich die positiven Punkte.
Veränderungen und motivierte Mitarbeiter sind oft nicht gern gesehen, auch, wenn sie zur Optimierung beitragen. Leider wird m.M.n. oft auf die Falschen gesetzt.
Geringes Gehalt
Kein Gehör für Angestellte
Passt hier gar nicht alles rein!!!
Verbesserungsvorschläge
Weiterhin nicht stehen bleiben, sondern mit der Zeit gehen. Also wie bisher.
normal und zeitgemäß werden. Offenheit, Kommunikation und Transparenz leben und nicht nur so tun, als ob.
Das frustrierte Klima irgendwie durchbrechen und den Mitarbeitern helfen wieder Freude an der Arbeit zu finden
Die Führungsebene verjüngern.
Manchmal sind wir sehr traditionell geprägt. Ich würde mich schnellere Entscheidungswege auch bei unkonventionellen neuen Wegen und Themen wünschen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Raiffeisen-Warengenossenschaft Niedersachsen Mitte ist Arbeitsbedingungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Toll ausgestatteter Arbeitsplatz, funktionierende IT, nette Menschen.
Die Büroräume in der Verwaltung sind in Ordnung. Sie sind hell, geräumig und klimatisiert. In der Regel gibt es pro Arbeitsplatz zwei 24"-TFTs. Der Arbeitsplatz variiert zwischen ThinClient, Notebook oder Tablet. Es gibt eine Küche und einen neuen Pausenraum.
Leider stürzt das Kassensystem teilweise mehrmals täglich gänzlich ab
Noch oben ist bestimmt noch Luft, ich bi aber sehr zufrieden. Die IT hakt ab und an und eine Klimaanlage fehlt.
normal für die Branche.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Raiffeisen-Warengenossenschaft Niedersachsen Mitte ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Grundsätzlich eine solide Work-Life-Balance, allerdings gibt es je nach Arbeitsaufkommen Phasen, in denen die Vereinbarkeit etwas schwieriger ist.
Es wird viel verlangt. Aber in dem Team macht es auch Spaß!
Das braucht doch niemand - meint zumindest die Chefetage
Naja. Saisonbedingt in der Erntezeit viel Arbeit, das restliche Jahr vor allem in den landwirtschaftlichen Stellen überschaubar.
Ansonsten zu vergleichbaren Firmen viel Pausenabzug, wodurch eine lange Brutto Arbeitszeit bei einer 40 Stunden Woche zusammen kommt.
Keine Balance vorhanden. Man muss damit rechnen in seiner Freizeit kontaktiert zu werden. Des Weiteren sind die Ruhezeiten nach Ende der Arbeit bis zum Beginn bedenklich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).
Hier geht noch mehr. Aber man muss auch halt selbst aktiv werden.
Junge Menschen (z. T. auch die Azubi's), die ihre Arbeit gut und gerne machen (wer mit offenen Augen durch's Unternehmen läuft, kann sowas sehen) bekommen die Chance für tolle Aufgaben und Positionen.
nur das Notwendigste und das je nachdem, ob die Person gut mit dem Vorgesetzen bzw. Personalleiter kann.
Man muss als Arbeitnehmer selber aktiv werden, wird aber gehört.
Dafür war ich zu kurz Vorort
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Raiffeisen-Warengenossenschaft Niedersachsen Mitte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Raiffeisen-Warengenossenschaft Niedersachsen Mitte besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Raiffeisen-Warengenossenschaft Niedersachsen Mitte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 30 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Raiffeisen-Warengenossenschaft Niedersachsen Mitte als eher modern.
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