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Deutschland Branche Elektro / Elektronik
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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (1)
    25%
    Befriedigend (2)
    50%
    Genügend (0)
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    3,22
  • 0 Bewerber sagen

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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

RAWE Electronic GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,22 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis

Verbesserungsvorschläge

  • Prämiensystem ändern. Lieber auf Betriebszugehörigkeit berechnen anstatt, wie es jetzt der Fall ist auf Krankheitstage, da viele Arbeiter sehr krank zur Arbeit kommen, weil sie die Prämie brauchen.

Contra

Es wird zu wenig auf die Arbeiter in der Produktion eingegangen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    RAWE Electronic GmbH
  • Stadt
    Weiler-Simmerberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 12.Sep. 2017 (Geändert am 13.Sep. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre ist Gut
Gute Leistung wird gelobt

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte versuchen so Gut es geht auf die Wünsche der Mitarbeiter einzugehen z.B. bei Schicht und Urlaubsplanung

Es kann jeder Zeit mit Vorgesetzen ein Gespräch geführt werden

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt ist sehr Gut

Interessante Aufgaben

Interessante Produkte und damit auch interessante und abwechslungsreiche Aufgaben

Kommunikation

Kommunikation wird immer besser und werden regelmäßiger durchgeführt
z.B. durch Shop Floor Management

Gleichberechtigung

Jeder hat die selben Chancen Aufzustiegschancen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele Ältere Mitarbeiter auch mit langer Betriebzugehörigkeit und es werden immer wieder Ältere Mitarbeiter eingestellt

Karriere / Weiterbildung

Bei guter Leistung gibt es gute Aufstiegsmöglichkeiten teilweise auch wenn benötige Qualifikation nicht ganz ausreichen

Persöhnlichkeitsentwicklung sollte besser gefördert werden mit Weiterbildungen

Gehalt / Sozialleistungen

Gehälter/Löhne werden pünktlich bezahlt

Gehälter/Löhne sollten bei guter Leistung und Engagement besser Honoriert werden und mit den Aufgaben wachsen

Es gab in letzen Jahren immer eine Lohnerhöhung für alle Mitarbeiter
Urlaubsgeld und Jährliche Prämienzahlung
Betriebliche Altersvorsorge wird vom Unternehmen gefördert

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedigungen sind Gut

Es gibt Luftbefeuchtungsanlage gegen trocken Luft
überall gutes Helles Licht
Es wurden überall Boxen fürs Radio angebracht
Technik ist für den benötigten Bedarf auf Stand der Technik

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es gibt ein sehr gutes Umweltmanagement

Work-Life-Balance

Urlaub wird wenn möglich immer genehmigt teilweise auch wenn zu kurzfristig beantragt wird
Es wird Rücksicht auf Familie genommen

Image

Image des Unternehmens ist Gut und stimmt mit der Realität überein

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter sollten mehr durch Weiterbilungen gefördert werden um Sie für das Unternehmen und die Zukunft Stark zu machen

Pro

Starkes und stetig wachsendes Unternehmen
Gute Aufstiegsmöglichkeiten für Jeden im Unternehmen
Flexible Arbeitszeiten und Sicherer Arbeitsplatz
Interessante Produkte und damit verbunden auch Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RAWE Electronic GmbH
  • Stadt
    Weiler-Simmerberg
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 16.Sep. 2011
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    RAWE Electronic GmbH
  • Stadt
    Weiler-Simmerberg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (1)
    25%
    Befriedigend (2)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,22
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

RAWE Electronic GmbH
3,22
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro / Elektronik)
3,28
46.054 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.675.000 Bewertungen