Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Leistung wird mit der Zeit honoriert. Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten da die Firma sich im Wachstum befindet.
Offener und ehrlicher Umgang und sicherer Arbeitsplatz.
Stark wachsendes Unternehmen mit jungem dynamischen Team. Zwei große Firmenevents im Jahr.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es könnte mehr Teammeetings mit den anderen Abteilungen geben, damit man sich besser untereinander abstimmen kann.
Aufgrund des Wachstums geht es nicht immer geordnet, sondern manchmal auch chaotisch zu.
Verbesserungsvorschläge
Die Prozesse innerhalb der einzelnen Abteilungen und zwischen den Abteilungen weiter optimieren, um die Arbeitsabläufe zu vereinfachen.
Manche Projekte schneller umsetzen.
Feste Meetings aller Abteilungen, um sich auszutauschen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Riksen eTrading ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hier interessiert nur die Arbeitsleistung. Geschlecht, Herkunft, etc ist egal.
Jeder hat die gleichen Chancen und Möglichkeiten.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Riksen eTrading ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kann natürlich immer besser sein. Aber man ist hier sehr Kulant, wenn man private Probleme hat oder Arzttermine wahrnehmen muss.
Ganz normale Arbeitszeiten. Halbwegs flexibel. Nach Absprache konnte man, aber auch später kommen oder früher gehen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Hab schon externe 2 Weiterbildungen bekommen, sowie intern wurde mir viel beigebracht. Ansonsten finden Jahresgespräche statt, in denne die persönliche Entwicklung besprochen wird
Die Mitarbeiter erhalten diverse interne und externe Schulungen, sowie ich durfte auch Messen / Workshops besuchen.
Bei guter Leistung bekommt man eigene Verantwortungsbereiche. Dadurch gute Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen werden gefördert und sogar von der Geschäftsleitung vorgeschlagen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Riksen eTrading wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Riksen eTrading besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Riksen eTrading als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.