Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Internetnutzung
Rabatte
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Barrierefrei
Essenszulage
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Mitarbeiter-BeteiligungGut ausgestattete Arbeitsplätze, Angebote für die Freizeit, Sozialleistung
sehr flexibel, immer alle nett
Bundesweite Standorte: Wer Lust auf Ortswechsel hat kann auch mal woanders hin. Einfach nur Arbeiten ist möglich , gut, wenn man sonst noch viel um die Ohren hat.
Der Zusammenhalt mit Kollegen und Teamleitern
Flexible Arbeitszeiten und viele Pausen
Gehaltsgefüge
Die Kunden und Einarbeitung. Dazu das Gehalt
nichts, es ist einfach alles super
Kein Verkauf.
Unfairnis. Entscheidungen werden nicht in der Sache sondern in der Person getroffen!
noch mehr kommunizieren
Bessere planung durch die Teamleitung und eine bessere Ausbildung der Angestellten zu Neuerungen
Arbeitsverträge mutiger Gestalten.
nein ich habe keine vorchläge
mehr Fairness, Anerkennung von Leistung und nicht von persönlichen Beweggründen geprägt
Der am besten bewertete Faktor von S Direkt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kollegen sind super nett und zu jeder Zeit hilfsbereit. Vor allem zu Beginn kann man jederzeit jeden fragen.
