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Salzbrenner 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,3Interessante Aufgaben
    • 1,8Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • KantineKantine
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Pünktliche Bezahlung akkurat ABRECHNUNG.
Bewertung lesen
Das ich rechtzeitig raus bin und somit noch die Chance auf meine zweite Option habe in meiner Umgebung.
Die Produkte die hergestellt werden sind sehr gut.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Ahnung vom Arbeitsgesetz
Mitarbeiter sind sehr persönlich und beleidigend gegenüber fremden Personen
Sofortige Kündigung
Die Arbeit Bedingungen sind eine Katastrophe. Und der Umgang ist echt schrecklich.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter Schulen bevor sie falsche Auskünfte was Arbeitsrecht betrifft Aussagen mit fester Überzeugung
Menschlich handeln ohne Beleidigung
Gespräche suchen
Hinweis der Datenschutz Verordnung während der Überwachung mit Kameras
Arbeitszeiten Regelung
Einheitliche Regelungen für alle
Mitarbeiter in den Pausen nicht beobachten was sie machen und mit wem sie die Pausen verbringen
Mehr die Mitarbeiter in Arbeitsabläufe einbinden
Bewertung lesen
kein Mindestlohn zahlen, Zusatzzahlungen wären schön, Wertschätzung/ein Dankeschön wäre mal angebracht. Das die Mitarbeiter vernünftig behandelt werden. Kostenlose Getränke oder ein Frühstück ist auch nicht zu viel verlangt oder mal ein Mitarbeiteressen Sponsorn ist nicht allzu teuer.
Bewertung lesen
Zusehen das es Faire Arbeitsbedingungen schafft und alle gleich behandelt werden.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Salzbrenner ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Wie ich im Nachgang erfahren habe hätte ich mich zuvor informieren sollen dann wäre mir das definitiv erspart geblieben.
1
Bewertung lesen
Leider ist das sehr schlecht ich bin komplett enttäuscht. Hätte ich das vorher gewusst hätte ich da nie angefangen.
Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Salzbrenner wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Salzbrenner schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Salzbrenner als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Salzbrenner als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Salzbrenner
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Salzbrenner
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
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