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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,4Gehalt/Benefits
    • 1,6Image
    • 1,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 1,8Work-Life-Balance
    • 1,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 1,6Arbeitsbedingungen
    • 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 1,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schernthaner galabau
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlichkeit aus dem Blick verlieren und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Schernthaner galabau
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Hab nach langen überlegen nichts gefunden.
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Sehr menschlich. Hilft immer wenn er kann
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sehr schlecht
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Struktur. Inhaber kündigt seine Leute ohne Grund am Telefon.
Geschäftsführer ist nur eine Marionette vom Inhaber und hält sich an keine mündlich getroffenen Vereinbarungen. Gehalt ist für diesen Job einfach zu gering
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manchmal nachlässig, besser Nachbereitung von Aufträgen, modernere Software
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schlecht arbeitsverhalten
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schlimme erfahrung
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter besser behandeln, sich an Absprachen halten auch wenn mündlich vereinbart.
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Das Geschäft der Zeit anpassen.Modernisierung der Maschinen.mehr Präsens im Internet.effizientere WerbungsschaltungAnsonsten alles gut
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Keine möglich
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schernthaner galabau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet Schernthaner galabau schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schernthaner galabau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schernthaner galabau als eher modern.