Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Kooperieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungViele junge Kollegen
Viele neue Kollegen
Viel Energie und Potenzial
Verschiedene Nationalitäten
Freundliche angenehme Arbeitsatmosphäre
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Wachsende Branche
Das auch wirklich auf Defizite (von denen ich viele hab [Autismus, Legastenie, Agoraphobie]) rücksicht genommen wird
Die Entlohnung, tolles Team, flexible Arbeitszeit.
Vertrauensarbeit
Wer sich aktiv einbringen und Verantwortung übernehmen möchte, ist hier richtig.
Gehalt
Kommunikation intern
Benefits gibts keine
Keine Bürokatzen ;-P
Den Umgang mit den Mitarbeitern und die nicht erkennbare sehr konservative Unternehmensstrategie wenn man überhaupt davon sprechen kann.
Weitere Benefits anbieten
Sozialleistungen wie Urlaubsgeld/Weihnachtsgeld einführen
Weihnachtsgeld wäre toll ;-)
Fördermöglichkeiten
Mitarbeiter hören
Zu traditionell, wird nach außenhin als modern beworben... Organisation verbessern und ihrem Image gerecht werden.
Der am besten bewertete Faktor von smartlab Innovationsges ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
da ich ja auch schon eine ältere person bin kann ich nur sagen: TOP
Ausnahmslos gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von smartlab Innovationsges ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Noch zu kurz da um was dazu sagen zu können
