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Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

2,08
  • 29.09.2016
  • Neu

Großes Potenzial, aber richtungsloses Management und fehlende Visionen

Firma SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
Stadt Halle (Saale)
Jobstatus Ex-Job seit 2016
Position/Hierarchie keine Angabe
Unternehmensbereich Marketing / Produktmanagement

Arbeitsatmosphäre

mitunter bedrückendes Betriebsklima aufgrund streng vertikaler Hierarchien; kaum Lob, kaum Vertrauen

Vorgesetztenverhalten

wenig wertschätzend, keine Zielvorgaben, intransparente Entscheidungen ohne Beteiligung der Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung, klares Oben/Unten

Interessante Aufgaben

aufgrund fehlender Zielvorgaben große Freiheit bei Entscheidungen - die dann später stark kritisiert werden

1,46
  • 06.05.2016
  • Standort: Nauendorfer Str.

Firma ohne Aufstiegschancen

Firma SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
Stadt Halle (Saale)
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Finanzen / Controlling

Vorgesetztenverhalten

Vorschläge werden nicht angehört (zu alte Denkmuster)

Kollegenzusammenhalt

Leider kein Zusammenhalt unter den Kollegen

Kommunikation

Abteilungen tauschen sich nicht aus

Verbesserungsvorschläge

  • Personalmanagement dringend überarbeiten (Einsatz von Experten mit Personalerfahrung)

Pro

Die Verkehrsanbindung

Contra

- zu wenig Gehalt
- keine Berücksichtigung von Verbesserungsvorschlägen
- kein Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen
- schlechtes Personalwesen (z. B. Personalgespräche die ins Leere laufen)

1,54
  • 30.04.2016
  • Standort: Nauemdorfer Str.

Keine Empfehlung

Firma SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
Stadt Halle (Saale)
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie keine Angabe

Vorgesetztenverhalten

keine bis gar keine Kommunikation

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
3,57
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Forschung / Entwicklung / Wissenschaft  auf Basis von 6.418 Bewertungen

SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
3,57
Durchschnitt Forschung / Entwicklung / Wissenschaft
3,41

Bewerbungsbewertungen

5,00
  • 29.09.2015

Professioneller Umgang mit Bewerbern

Firma SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
Stadt Halle
Beworben für Position Angestellter
Jahr der Bewerbung 2010
Ergebnis Zusage
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,90
  • 29.03.2015

offene und zielführende Vertragsverhandlungen in sehr angenehmer Atmosphäre

Firma SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
Stadt Halle
Beworben für Position Leiterin Finanzen
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis Zusage

Bewerbungsfragen

  • -Stärken/Schwächen? -Welche Anforderungen stellen Sie an einen idealen Arbeitsplatz? -Welche unangenehmen Situationen galt es in der bisherigen Tätigkeit zu lösen?
  • Die Gründe zum Wechsel waren ein ernst genommenes Thema. M.E. war die Diskussion hierzu eine gute Möglichkeit, die gegenseitigen Einstellungen und Erwartungen und die gegenseitige Anforderungen an die neue Stelle herauszuarbeiten.

Kommentar

Im Rahmen des Auswahlverfahrens wurde schnell klar, dass für die Geschäftsführer Loyalität, Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, gute und zielführende Zusammenarbeit zentrale Erwartung an die zu besetzende Stelle sind.

4,80
  • 08.02.2015

Schnelles Feedback - Professionelles Bewerbungsverfahren

Firma SONOTEC Ultraschallsensorik Halle GmbH
Stadt Halle
Beworben für Position Mitarbeiterin Marketing
Jahr der Bewerbung 2014
Ergebnis Zusage

Kommentar

Auf meine Bewerbung bekam ich sehr schnell eine Antwort und eine Einladung zum Bewerbungsgespräch.

Das erste Gespräch fand mit der Personal- und der Abteilungsleitung in offener und freundlicher Atmosphäre statt. Fragen zum Werdegang wurden in den Gesprächsfluss untergebracht, sodass nicht die klassische Interviewsituation sondern vielmehr ein professionelles und angenehmes Gespräch entstand.

Fragen meinerseits blieben nicht offen. Und ich wurde umfassend über das weitere Vorgehen informiert.

Das zweite Gespräch verlief ähnlich professionell und bestärkte meinen Wunsch bei Sonotec zu arbeiten.

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