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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    53%53
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    18%18
  • FirmenwagenFirmenwagen
    18%18
  • RabatteRabatte
    18%18
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • CoachingCoaching
    12%12
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    12%12
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    12%12
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    12%12
  • EssenszulageEssenszulage
    12%12

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Wenn 2 von 3 chefs nicht da sind
Bewertung lesen
Ganz klar das Zusammenspiel des Teams, vom Fahrer über Lager& Büro bis zu den Vorgesetzten
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-soziales Arbeitsumfeld
-führung des Unternehmen
-weiterbildings Möglichkeiten
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Flache Hierarchien, kurze Wege, gute Kommunikation und ein tolles Arbeitsklima.
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Pünktliche Zahlung der Gehälter
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Sie denken sie machen alles richtig aber die arbeiter sind nur nummern die schnell aussortiert werden wenn man mal kritik äußert
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Lagerführung Lagerhaltung ist sehr schlecht
Launen der Vorgesetzten
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Das Unternehmen sollte die Unternehmensstrategie mal Überdenken. Wenn pro Schicht nur eine Person vor Ort ist und dann von allen Seiten ganzen Druck abbekommt.... Warum reagieren die Vorgesetzen nicht, wenn die Mitarbeiter ständig gehen? Bisher hat es im Büro noch keiner länger als 1 bis höhens 2 Jahre ausgehalten. Das Unternehmen wurde 2020 gegründet und niemand ist mehr aus dieser Zeit im Unternehmen, außer der Geschäftsführer. Top Ergebnis für ein Arbeitgeber.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Büro, lager und fahrer sollten zusamnen arbeiten und nicht gegeneinander
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mal auf die ehrlichen Mitarbeiter hören und nicht auf die Speichellecker
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Hermes sollte sich von s&t trennen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am besten bewertete Faktor von S+T Logistik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Wie gesagt seitdem die Unruhe Stifter raus sind viel besser
5
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Kleines aber feines Team. Teamarbeit und Zusammenhalt sehr stark es wird sich untereinander unterstützt egal ob Vorgesetzter oder Mitarbeiter.
5
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Untereinander wird geholfen, zur Not stellen sich die Vorgesetzten selbst ins Lager oder gehen mit auf Tour
5
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Egal ob Führungskraft oder normaler Angestellter alle arbeiten in einem Team
5
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Teamgeist ist das A&O bei S&T
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von S+T Logistik ist Arbeitsbedingungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Auf deine gesundheit wird nix gegeben, arbeit erledigen damit geld zur firma kommt
1
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Scanner, telefone und transporter sind kaputt
1
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man muss sich alles selber bei bringen
1
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Die aktuelle Halle ist halt alt , aber es gibt ja bald eine Verbesserung.
3
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Überstunden, Dauerstress, sehr hohe Fluktuation
1
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Welche karriere?
1
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Zu Weiterbildung wird bewusst gefördert und Fleiss belohnt
5
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Wenn man möchte darf man Lehrgänge besuchen
5
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Man kann sich sehr gut weiterbilden und es wird ein geholfen bei der weiterbildung
5
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Egal ob betrieblich oder außer betrieblich wird man gefördert
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • S+T Logistik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet S+T Logistik besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen S+T Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei S+T Logistik als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
S+T Logistik
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeiter fördern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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