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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 2,1Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,6Arbeitsatmosphäre
    • 1,9Kommunikation
    • 2,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 1,8Vorgesetztenverhalten
    • 2,3Interessante Aufgaben
    • 2,7Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,1Gleichberechtigung
    • 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stadt Eschborn
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Konflikte tabuisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Stadt Eschborn
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    39%39
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    28%28
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    22%22
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • RabatteRabatte
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • KantineKantine
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    6%6
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ab und zu hat jemand Geburtstag, da gibt es Kuchen
fällt mir wirklich nichts ein!
Bewertung lesen
Kein großer Druck der von Vorgesetzten ausgeübt wird!
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Der Arbeitgeber vernachlässigt die Arbeiten.
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man kann oft eine ruhige Kugel schieben, weil vieles keinen interessiert. Rein egoistisch betrachtet.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Arbeitsatmosphäre entspricht nicht der Darstellungen in den sozialen Medien, Internet und Werbewebsites. Viele Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind sehr unzufrieden mit dem Arbeitgeber. Die Bürger aus Eschborn bekommen möglicherweise ein falsches perfektes Bild mit gestellten und schauspielerischen Videos/Clips, vorallem aus den sozialen Medien.
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Frauen werfen in dieser Behörde unverhältnismäßig mit mehr Arbeit belastet, während weniger qualifizierte Männer unangemessen befördert werden.
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Dass er gan offensichtlich nicht an Verbesserungen interessiert ist, sondern daran, medial mit seinen Projekten im positiven Licht zu glänzen.
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Leider mangelt es an der nötigen Professionalität beim Arbeitgeber
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Ungerechtigkeiten weil nicht jeder gleich behandelt wird.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führung sollte komplett ausgetauscht werden vor allem im Bereich Personal
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Führung tauschen
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Supervision sollte im pädagogischen Bereich Pflicht sein
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Weniger Führungskräfte. Mehr persönlichen Ausstausch zwischen Arbeitgeber und Mitarbeiter
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Bitte arbeitet für Euer Geld
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Stadt Eschborn ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


man arbeitet sich nicht t*t, einige interessante Zusatzangebote
4
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Das ganze Rathaus befindet sich im Homeoffice
5
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Hier stimmt fast alles!
3
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Gut da viele Sachen wie Massage oder Sportkurse kostenfrei oder vergünstigt sind
5
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Eschborn ist Vorgesetztenverhalten mit 1,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Oben ist alles gesagt
HILFE! Absolut nicht tolerierbar
1
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Nicht besonders nett. Sind sich manchmal der tragweite ihrer Taten und Worte nicht bewusst
1
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Ungerecht, Böswillig, Feindlich, Tükisch, gegen das die Mitarbeiter agierend.
1
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Personalführung sehr schlecht
1
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Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Nicht möglich
1
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Weiterbildung wird gefördert.
4
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Leider keine Übernahme möglich. Nur Beschäftigung für Berufspraktikanten.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stadt Eschborn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Stadt Eschborn schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 13% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadt Eschborn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 47% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadt Eschborn als eher traditionell.