Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Essenszulage
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute VerkehrsanbindungWenn das Gehalt überwiesen wird. Und da keiner wirklich ne Ahnung hat, kann man tun und lassen was man will...
Transparenz. Nach jahrelangen Mieseren, wird klar und deutlich zwischen Arbeitgeber und Mitarbeitern kommuniziert. Man merkt den Aufschwung innerhalb des Unternehmens
Die Lügen, das gegeneinander Ausspielen...Das es keine klare Vorgabe gibt.
Wenn ich das beantworte wird es wieder bemängelt und gelöscht....
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Supra-Ratiopac Verpackungen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ich habe in meiner Laufbahn viele Leute kommen und gehen gesehen. Aber seit 3 Jahren geht es steil bergab
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen
