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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Coaching
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
The company provides an incredible amount of space for learning and professional growth. If I want to take on new or more challenging, developmental projects, I always get the opportunity. Management is also extremely accommodating when it comes to the tech stack - I can get whatever tools I need for my work. Moreover, there is a huge openness to integrating AI tools into our daily workflows, which is fantastic and keeps the work modern
Ganz klar den Zusammenhalt. Wir sind wirklich ein Team und gehen gemeinsam durch alle Krisen . Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen. Gleichzeitig wird aber auch niemand in Watte gepackt , jeder übernimmt Verantwortung und es darf auch mal direkt und ehrlich miteinander gesprochen werden. Genau diese Mischung habe ich immer sehr geschätzt.
I highly value the trust management places in employees. The team culture is outstanding.
Immer positiv, freundlich und hilfsbereit ist - ganz egal, in welcher Situation.
Familiäre Start-Up Atmosphäre
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich empfand die Bezahlung als ungerecht. Während meines Praktikums fehlten mir aus meiner Sicht klare Ziele und eine klare Aufgabenverteilung.
Manchmal verändern sich Dinge relativ schnell und nicht jede Entscheidung ist für jeden sofort nachvollziehbar. Gleichzeitig hatte ich aber immer das Gefühl, dass man solche Themen offen ansprechen kann und einem auch zugehört wird.
I genuinely have no complaints :)
Das Team ist mit 15 Leuten noch recht klein, und das Wachstum wurde durch Corona etwas nach hinten gestellt. Wir würden gerne bald 30-40 Leute sein, aber sind es eben noch nicht.
Viel Vision und Wachstum, manchmal mehr Status Quo bitte
Verbesserungsvorschläge
Obwohl das Unternehmen recht klein ist, wendet es bewährte Praktiken größerer Firmen an. Du kannst auf ordentliches Feedback und Mentoring zählen. Aufgrund seiner Größe gibt es auch keine angespannte Konzernatmosphäre und keine Distanz zwischen den Menschen – du kannst mit jedem kommunizieren, mit dem du musst, ohne Angst haben zu müssen, gegen die Kommunikationswege zu verstoßen.
Verbesserungspotenzial gibt es natürlich immer und in jedem Unternehmen. Was ich hier aber besonders positiv finde: Es gibt regelmäßig Meetings, in denen solche Themen offen angesprochen werden können. Feedback wird ernst genommen und das Unternehmen versucht auch wirklich, sinnvolle Vorschläge umzusetzen.
It would be nice to have some funds for external training. We have a lot of space to explore things on our own, but sometimes taking a professional course or getting certified would be a huge plus.
Bessere Kommunikation durch Vorgesetzte, klarere Strategien, Ziele und Vorallem Aufgaben und Aufgabenverteilung geben
Einige interne Prozesse und Tools sind noch im Wandel aber das zeigt, dass aktiv an Verbesserung gearbeitet wird
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,9
Der am besten bewertete Faktor von Sygns ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Gutes Image und virtueller Markenauftritt - hilft im Vertrieb
Das Unternehmen hat ein sehr gutes Image. Auch nach außen wird ein professioneller und sympathischer Eindruck vermittelt. Durch den positiven Umgang mit Mitarbeitern und Kunden entsteht ein gutes Gesamtbild. Ich persönlich identifiziere mich gerne mit dem Unternehmen und bin stolz, Teil des Teams zu sein.
It is highly regarded as a reliable and progressive employer. The company is known for delivering quality projects while maintaining a great culture behind the scenes
Aus meiner Sicht ein modernes und professionelles Unternehmen. Das Bild, das nach außen vermittelt wird, passt auch sehr gut zu dem, was ich intern erlebt habe.
The company has a strong, positive reputation in the industry. It is known as an innovative, reliable, and forward-thinking employer.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Besonders positiv finde ich, dass auch Mitarbeiter ohne vorherige Erfahrung eine echte Chance bekommen. Ich bin selbst ohne Sales-Erfahrung gestartet und habe die Möglichkeit bekommen, mich zu beweisen und mich in den Bereich einzuarbeiten. Durch Unterstützung, Vertrauen und neue Aufgaben konnte ich mich schnell weiterentwickeln. Wer Eigeninitiative zeigt und sich engagiert, bekommt hier die Chance, Verantwortung zu übernehmen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
Man bekommt die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und Neues auszuprobieren. Ich konnte in meinen fast drei Jahren hier viel lernen und mich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln. persönlich bin ich schon zwei mal befördert worden
There is a lot of space to learn on the job. We are encouraged to test new tools, optimize our workflows, and take on more challenging technical projects as we gain experience.
There is a clear path for career progression. The company provides a solid budget and dedicated time for training, certifications, and attending conferences.
Hier hat jeder der will und kann eine Chance.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sygns wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Sygns besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Sygns als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 96% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sygns als eher modern.
Puls
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Sygns
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Kundenorientiert handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Sygns
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik