Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungEs bemühen sich immer alle optimale Lösungen zu finden. Wenn mal etwas nicht passt, dann wird geschaut, wie man damit umgehen kann und/oder welche Alternativen es gibt.
Keine*r wird allein gelassen.
Kollegen, auch wenn diese ständig wechselten
Nichts. Außer die pädagogische Leitung
Das einfache Quereinsteigen.
Die pädagogischen Fachkräfte sind tolle Menschen und hoch engagiert
Bei meiner Kündigung saß meine Kollegin mit dabei und wollte mir nochmal reindrücken was ich alles verbessern soll und was ich alles falsch gemacht habe. Ich dachte wenn man gekündigt wird ist ausschließlich der Geschäftsführer anwesend, das war hier aber nicht der Fall. Ich saß dort schon ziemlich traurig und trotzdem wurde mir nochmal klar vorgeführt, was ich denn alles falsch gemacht habe.
Springen von a nach z, respektlos es verhalten der Teamleiter, mangelnden Korrespondenz. Die Liste ist zu lang.
Dass die Probezeit verlängert wird, um die Mitarbeiter dennoch zu kündigen.
Es wird einem gesagt, man habe es in der Pädagogik doch nicht so drauf. Trotz Abschluss … wieso wird die Probezeit dann verlängert? Man sollte doch direkt erkennen, ob jemand pädagogisch bewandert ist. Dafür bedarf es keine Verlängerung der Probezeit vor der Kündigung.
Wichtige Unterlagen habe ich bis heute noch nicht erhalten !
Weder Meinungen noch Anliegen der Mitarbeitenden wurden ernst genommen, Beteiligung war kaum vorgesehen.
Unpersönlich, Verbesserungsvorschläge wurden ignoriert,
Viel mehr Kommunikation und Einbildung der Kollegen, die vor Ort sind
Ich glaube es wird sehr viel gemacht, was nicht immer für alle sichtbar ist oder auch manchmal gar nicht sein kann.
Zumachen und alle Energie auf die Pflege (Pflegewerk) richten.
Transparenz
Transparenz
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Teamwerk TWG gGmbH ist Karriere/Weiterbildung mit 1,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildung gab es leider nicht
Das Kind ist in den Brunnen gefallen.
Kein Aufstieg möglich
