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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,5Gehalt/Benefits
    • 1,5Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Vereine (3,7).

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die zentrale Lage in Mitte.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlechte Führungskultur und mangelnde Selbstreflektion. Die Werte, die die Stiftung eigentlich vertreten sollte, werden nach innen nicht gelebt, eher im Gegenteil.
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Verbesserungsvorschläge

Die Führungskultur ändern, bzw. das komplette Führungs"team" ändern - Vorst. und Kuratorium.
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

2,5

Der am besten bewertete Faktor von Werner-Bonhoff-Stiftung ist Kollegenzusammenhalt mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Die Kollegen waren alle sehr nett miteinander. Aber das wurde auch nicht immer gerne gesehen, weil Mr Chef das als Kontrollverlust empfindet. Eine Zeit lang durften Mitarbeiter nicht gleichzeitig bzw. gemeinsam Mittagspause machen, nicht weil das Büro ständig besetzt sein müsste (dafür gibt es keinen ersichtlichen Grund, es ruft kaum jemand an geschweige denn kommt vorbei), sondern weil es ihm einfach nicht passte.
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Werner-Bonhoff-Stiftung ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Hier gibt es keine "Karriere" und auch keine Möglichkeiten zur Weiterbildung.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Werner-Bonhoff-Stiftung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Werner-Bonhoff-Stiftung schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Werner-Bonhoff-Stiftung als eher traditionell.

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